《British Journal Of Industrial Relations》雜志在中科院分區中是2區，在JCR分區中是Q3區。
中科院SCI期刊分區
中科院SCI期刊分區是由中國科學院國家科學圖書館制定的。將所有的期刊按照學科進行分類，以影響因子為標準平均分為四個等級。分區越靠前一般代表期刊質量越好，發文難度也越高。
2023年12月升級版
| Top期刊 | 綜述期刊 | 大類學科 | 小類學科 |
| 否 | 否 | 管理學 2區 |
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR
勞動關系學
2區
|
這表明《British Journal Of Industrial Relations》雜志在管理學領域具有較高的學術水平和影響力，其發表的論文質量和數量均得到了學術界的廣泛認可。
期刊WOS(JCR)分區（2023-2024年最新版）
| 按JIF指標學科分區 | 收錄子集 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 學科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | SSCI | Q3 | 28 / 49 |
43.9% |
| 按JCI指標學科分區 | 收錄子集 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 學科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | SSCI | Q3 | 26 / 49 |
47.96% |
WOS(JCR)分區是由科睿唯安公司提出的一種新的期刊評價指標，分區越靠前一般代表期刊質量越好，發文難度也越高。這種分級體系有助于科研人員快速了解各個期刊的影響力和地位。JCR將所有期刊按照各個學科領域進行分類，然后以影響因子為標準平均分為四個等級：Q1、Q2、Q3和Q4區。這種設計使得科研人員可以更容易地進行跨學科比較。
這進一步證明了《British Journal Of Industrial Relations》雜志在勞動關系學領域的卓越學術地位和影響力。
根據最新的數據，該雜志的CiteScore指數統計為4.2，SJR：0.934，SNIP：1.344，（學科類別：大類：Business, Management and Accounting 小類：General Business, Management and Accounting，分區：Q2，學科類別：大類：Business, Management and Accounting 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management，分區：Q2，學科類別：大類：Business, Management and Accounting 小類：Management of Technology and Innovation，分區：Q2）這表明該雜志在勞動關系學領域具有較高的學術影響力和引用率。
《British Journal Of Industrial Relations》雜志創刊于1963年，由ENGLAND的Wiley-Blackwell出版商出版。作為一本享有盛譽的學術期刊，它致力于及時、準確、全面地報道國內外INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR勞動關系學工作者在該領域的科學研究、技術革新和學術動態。
該雜志的國際標準簡稱是BRIT J IND RELAT，其ISSN號為0007-1080（印刷版）和E-ISSN號為1467-8543（電子版），該雜志歡迎涉及管理學領域的原創理論、方法、技術和重要應用的稿件，并刊載了涉及管理學領域的相關欄目：綜述、論著、述評、論著摘要等。
- Journal Of Policy Analysis And Management（CiteScore 5.8）
- Journal Of Business Finance & Accounting（CiteScore 4.4）
- Journal Of Brand Management（CiteScore 8.8）
- International Journal Of Advertising（CiteScore 13.9）
- Tourism Geographies（CiteScore 25.9）
- Technology Analysis & Strategic Management（CiteScore 8）
- Review Of Accounting Studies（CiteScore 7.9）
- International Journal Of Bank Marketing（CiteScore 10.7）
- Journal Of Accounting Review（CiteScore 0.3）
- Civil Szemle
