綜合財(cái)務(wù)分析法匯總十篇

序論：好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇綜合財(cái)務(wù)分析法范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

二、幾種分析方法的介紹

（一）杜邦分析法

杜邦分析法又被稱為杜邦財(cái)務(wù)體系，這是根據(jù)美國杜邦公司財(cái)會(huì)工作人員在不斷的實(shí)踐中建立的一套專門針對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)的科學(xué)的綜合分析體系，它的分析原理是通過對(duì)財(cái)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)的內(nèi)在聯(lián)系進(jìn)行總結(jié)和分析，從而推導(dǎo)出企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營狀況和效益等內(nèi)容。靜資產(chǎn)利潤率是這種分析法中最具有代表意義的一項(xiàng)指標(biāo)，因?yàn)槠潴w現(xiàn)出來企業(yè)的盈利能力、債務(wù)償還能力和資產(chǎn)運(yùn)營能力等，使得財(cái)務(wù)分析分院能夠有效的進(jìn)行評(píng)價(jià)和了解。杜邦分析法雖然出現(xiàn)時(shí)間較早，但是在現(xiàn)代企業(yè)中仍然被廣泛使用，騎在定量財(cái)務(wù)分析這一領(lǐng)域具有明顯的優(yōu)勢(shì)。但是這種分析方法還是有自身的缺陷，首先是分析的數(shù)據(jù)來源較為單一，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性不高，其次是這種方法對(duì)于資金變化分析的靈活性不高，這就使得評(píng)價(jià)具有片面性，最后是其對(duì)于企業(yè)內(nèi)部挖潛改造和機(jī)構(gòu)重組等方面的情況不能有效反映。

（二）沃爾比重評(píng)分法

一九二八年，美國人沃爾提出了一種比率評(píng)價(jià)體系，成為沿用至今的經(jīng)典財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析法，這種方法也被稱為沃爾比重評(píng)分法。這種方法的目的主要是對(duì)企業(yè)在市場(chǎng)中的競爭地位進(jìn)行比較，通過線性關(guān)系將財(cái)務(wù)比率結(jié)合起來，進(jìn)而得出分?jǐn)?shù)比重，這種比重有效的反映了企業(yè)運(yùn)營能力、長短期債務(wù)償還能力、盈利能力和發(fā)展能力，涉及到的指標(biāo)很多，有流動(dòng)比率、資產(chǎn)負(fù)債比率、速動(dòng)比率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、成本費(fèi)用利潤率、存貨周轉(zhuǎn)率、營業(yè)收入利潤率、資本金利潤率。這種方法的缺陷主要表現(xiàn)在，對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)的分析中，沒有對(duì)指標(biāo)權(quán)重進(jìn)行合理化，另一方面，如果眾多指標(biāo)中的一項(xiàng)出現(xiàn)異常時(shí)，對(duì)于整個(gè)評(píng)分的邏輯性就會(huì)帶來巨大影響。

（三）平衡計(jì)分卡分析法

在三種分析方法中，這種方法出現(xiàn)時(shí)間最晚，也就是說它是最新的分析法，其在一九九二年被諾頓和卡普蘭提出，它和傳統(tǒng)分析方法最大的不同在于，即強(qiáng)調(diào)了財(cái)務(wù)指標(biāo)的重要性，又兼顧了對(duì)非財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析，更好的指導(dǎo)企業(yè)戰(zhàn)略和目標(biāo)，無論對(duì)于長期還是短期，整體還是局部的利益，都能做到均衡，不僅如此，它還能夠起到監(jiān)督作用。當(dāng)然這種分析方法也不是十全十美的，它的不足主要體現(xiàn)在評(píng)測(cè)維度的片面性上面，還有行業(yè)的局限性也削弱了平衡計(jì)分卡分析法的功能。

三、如何做好財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析

（一）改變傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理觀念，樹立財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析意識(shí)

企業(yè)在財(cái)會(huì)管理的改革首先要在思想上作出轉(zhuǎn)變，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)管理方法已經(jīng)過時(shí)，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理部門和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的職能要往企業(yè)經(jīng)營的方向轉(zhuǎn)變，在日常的工作中要時(shí)刻保持財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析意識(shí)，為綜合分析提供思想上的前提保障。

（二）建立對(duì)外交流平臺(tái)，讓公眾參與到財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析工作中。

公眾參與，是企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)的動(dòng)力，另一方面，部分信息的公開，可以增加企業(yè)的信譽(yù)，緩解目前較為嚴(yán)峻的不信任問題。企業(yè)可以通過不同的途徑讓社會(huì)大眾對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析進(jìn)行監(jiān)督，比如構(gòu)建電話舉報(bào)平臺(tái)，信息反饋平臺(tái)，要充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)，將網(wǎng)絡(luò)作為企業(yè)做好財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析的主要陣地。

（三）完善監(jiān)督體系，保障分析質(zhì)量

結(jié)合實(shí)際的情況來看，很多企業(yè)不能將財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析工作堅(jiān)持深入下去，往往是由于缺乏長效的監(jiān)督機(jī)制造成的，缺乏監(jiān)督，制度的實(shí)行也就無從保障，分析難免流于形式，出現(xiàn)漏洞和問題時(shí)也不能有效負(fù)責(zé)。所以企業(yè)要想將財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析進(jìn)行到底，配套的監(jiān)督管理是必不可少的，完善的監(jiān)督體系是財(cái)務(wù)管理質(zhì)量的有力保障，首先要加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門和審計(jì)部門的聯(lián)系，特別是審計(jì)部門要發(fā)揮其審計(jì)監(jiān)督作用，對(duì)于分析行為做好審查；其次要建立問責(zé)制度，對(duì)于分析中出現(xiàn)的問題要及時(shí)查清根源，追究相關(guān)人員的責(zé)任，約束財(cái)務(wù)管理人員的行為。

（四）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)

篇（2）

一、引言

近些年，統(tǒng)計(jì)方法在財(cái)務(wù)分析上的運(yùn)用越來越廣泛。在國外，F(xiàn)itz Patrick最早進(jìn)行了一項(xiàng)單變量破產(chǎn)預(yù)測(cè)研究；1966年Beaver.W.H在對(duì)公司財(cái)務(wù)的分析中引進(jìn)了單變量統(tǒng)計(jì)分析，提出財(cái)務(wù)預(yù)警分析模型；而1968年美國學(xué)者Edward Altman建立的Z-score模型則奠定了多變量財(cái)務(wù)預(yù)警模型的理論分析基礎(chǔ)。在我國，多元統(tǒng)計(jì)方法也是越來越多的運(yùn)用到了實(shí)證研究中，1986年，吳世農(nóng)、黃世忠介紹了企業(yè)破產(chǎn)分析指標(biāo)和預(yù)測(cè)模型，并引領(lǐng)了我國在這一領(lǐng)域的研究；2004年我國學(xué)者王學(xué)民把因子分析方法運(yùn)用到了股票評(píng)估中，并且得出了評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。而在這幾年，統(tǒng)計(jì)學(xué)中的因子分析法更是被越來越多的學(xué)者們所運(yùn)用，目前已廣泛應(yīng)用于心理學(xué)，醫(yī)學(xué)，經(jīng)濟(jì)學(xué)，氣象學(xué)等領(lǐng)域中。

因子分析法作為眾多有效的統(tǒng)計(jì)方法之一，近些年在財(cái)務(wù)信息分析上得到了廣泛運(yùn)用。因子分析的概念起源于20世紀(jì)初Karl Pearson和Charles Spearmen等人關(guān)于智力測(cè)試的統(tǒng)計(jì)分析，以最少的信息丟失為前提，將眾多的原有變量綜合成較少的幾個(gè)綜合指標(biāo)，既能大大減少參與數(shù)據(jù)建模的變量個(gè)數(shù)，同時(shí)也不會(huì)造成信息的大量丟失，達(dá)到有效的降維。

二、運(yùn)用因子分析法進(jìn)行分析

本文選取了20家房地產(chǎn)上市公司作為樣本進(jìn)行研究，數(shù)據(jù)選自上交所公布的各公司2011年年報(bào)。

（一）評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建

本文選取了11個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)，它們是：資產(chǎn)凈利率，凈資產(chǎn)收益率，每股收益，資產(chǎn)負(fù)債率，每股凈資產(chǎn)，凈利潤增長率，總資產(chǎn)報(bào)酬率，流動(dòng)比率，速動(dòng)比率，存貨周轉(zhuǎn)率，應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率。這些指標(biāo)從盈利能力，償債能力，營運(yùn)能力，未來發(fā)展能力四個(gè)方面反應(yīng)了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。

（二）判斷選取的指標(biāo)是否適合做因子分析

運(yùn)用統(tǒng)計(jì)軟件SPSS 18.0計(jì)算所選變量的相關(guān)系數(shù)矩陣，并進(jìn)行巴特利特球度檢驗(yàn)和KMO檢驗(yàn)。從得出的指標(biāo)可以看出，KMO的值為0.348，根據(jù)Kaiser給出的標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)中KMO的值低于0.6表示原有變量不太適合作因子分析。但是根據(jù)巴特利特球度檢驗(yàn)統(tǒng)計(jì)量的觀測(cè)值為148.681，概率P值接近于0，小于給定的顯著性水平=0.05，則應(yīng)拒絕原假設(shè)，認(rèn)為原變量適合作因子分析。

（三）因子提取

根據(jù)SPSS軟件的運(yùn)算結(jié)果，各個(gè)變量的共同度較高，普遍在0.7以上，信息丟失較少，因子提取較為理想。從因子提取的解釋總方差表上也可以看出，原變量一共提取了五個(gè)公共因子，這五個(gè)公共因子共解釋了原有變量總方差的87.753%，即累計(jì)方差貢獻(xiàn)率達(dá)87.753%。總體說來，原有變量的信息丟失較少，因子分析效果較理想。

（四）計(jì)算因子得分

接下來對(duì)各公司進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，采用計(jì)算因子加權(quán)總分的方法。這里，僅從單純的數(shù)量上考慮，以各因子方差的貢獻(xiàn)率占總方差貢獻(xiàn)率的比重進(jìn)行加權(quán)，得出20家公司的綜合得分：

F=（25.378F1+20.808F2+17.365F3+12.122F4+12.080F5）/87.753

即：F=0.2892F1+0.2371F2+0.1979F3+0.1381F4+0.1377F5

運(yùn)用EXCEL計(jì)算20家樣本公司的綜合因子得分，下表為20家公司的綜合得分情況。

三、結(jié)論

（一）結(jié)果評(píng)價(jià)

綜合得分反映了企業(yè)業(yè)績的一個(gè)整體狀況，是從多個(gè)方面進(jìn)行分析的結(jié)果。得分為正值且分值較大的公司在財(cái)務(wù)方面有較好的表現(xiàn)，相對(duì)來說更值得投資者投資。在得分排名中，華夏幸福排名第一，從搜集的數(shù)據(jù)也可以看出它的每股收益、凈資產(chǎn)收益率在這20家公司中都是最高的，每股凈資產(chǎn)也是相對(duì)較高，說明該企業(yè)的盈利能力和股本擴(kuò)張能力較強(qiáng)。而中江地產(chǎn)排名最低，這也體現(xiàn)在該公司凈資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)凈利率和每股凈資產(chǎn)這些財(cái)務(wù)指標(biāo)都較低，說明投資該企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)較高，獲利能力較差。

（二）因子分析法的優(yōu)缺點(diǎn)

從上面的實(shí)證研究可以看出，利用多元統(tǒng)計(jì)方法分析的指標(biāo)來自于財(cái)務(wù)報(bào)表，對(duì)于數(shù)據(jù)的取得簡單易行，而且通過因子分析法可以對(duì)選取的評(píng)價(jià)指標(biāo)進(jìn)行有效的降維，更加清楚地反應(yīng)企業(yè)的綜合業(yè)績，這種分析方法是基于SPSS軟件這一平臺(tái)上進(jìn)行操作的，所以數(shù)據(jù)的變換和計(jì)算都較為簡單方便，比較直觀，能夠較合理的評(píng)價(jià)出企業(yè)業(yè)績的綜合情況。但是，財(cái)務(wù)報(bào)表中的數(shù)據(jù)有可能是粉飾之后的，這樣企業(yè)的情況就無法真實(shí)的反應(yīng)出來。另一方面，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)會(huì)更多的注重短期收益，而導(dǎo)致管理者過分注重短期收益，而忽視了企業(yè)長期的戰(zhàn)略目標(biāo)。

綜上所述，運(yùn)用因子分析法能夠得出企業(yè)業(yè)績綜合評(píng)價(jià)函數(shù)，對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況做出綜合評(píng)價(jià)，從方法上來說算法簡單，輔助于多元統(tǒng)計(jì)軟件能夠更方便的從多個(gè)指標(biāo)中綜合成為少數(shù)的綜合評(píng)價(jià)因子，較為直觀的為財(cái)務(wù)信息使用者提供財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)信息。

參考文獻(xiàn)：

[1]何曉群.多元統(tǒng)計(jì)分析[M].北京：中國人民大學(xué)出版社，2007.

篇（3）

【關(guān)鍵詞】

企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)；綜合分析；方法；討論

企業(yè)是國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展的重要組成部分，為了使企業(yè)擁有更好的發(fā)展，優(yōu)化企業(yè)的財(cái)務(wù)工作是重中之重的任務(wù)，而財(cái)務(wù)分析是財(cái)務(wù)管理的關(guān)鍵，只有對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)綜合分析，才能為財(cái)務(wù)工作提供可靠的依據(jù)，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)運(yùn)營狀況做出合理的評(píng)價(jià)，進(jìn)而改進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的不足，加快企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)的改革步伐，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

1 企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析的基本內(nèi)涵

財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析是指在財(cái)務(wù)管理過程中對(duì)存在相互聯(lián)系的財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析活動(dòng)做出整體的評(píng)價(jià)，它是財(cái)務(wù)分析工作的重要任務(wù)，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行研究，就應(yīng)該不止對(duì)其分析，還要進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，主要的方法有杜邦分析法、沃爾比重評(píng)分法和平衡記分卡分析法等。對(duì)企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析是一個(gè)實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化的過程，在綜合分析過程中，我們要根據(jù)不同的層次需求和利益出發(fā)點(diǎn)，對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行全面的分析、評(píng)估。

首先，作為企業(yè)的管理者來說，要提高財(cái)務(wù)管理的意識(shí)，重視對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的綜合分析工作，只有做好合理的財(cái)務(wù)分析，才能保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，提高投資的回報(bào)率。另外，在財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析過程中，作為企業(yè)的另一個(gè)主體，也就是企業(yè)控制權(quán)的投資者，他們要考慮的是企業(yè)的整體發(fā)展，所關(guān)注的是企業(yè)的長遠(yuǎn)利益和整體的競爭能力。

其次，在企業(yè)財(cái)務(wù)綜合分析過程中，還要考慮到企業(yè)的債權(quán)人，深入了解他們的需求點(diǎn)和關(guān)注點(diǎn)，保證債權(quán)人持有債券的安全性和有效性，所以，在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展過程中要做好財(cái)務(wù)分析、管理工作，以確保企業(yè)的債務(wù)償還能力。另外，在企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)營過程中，經(jīng)營的決策者是關(guān)鍵的一部分，財(cái)務(wù)管理是涉及到企業(yè)各個(gè)部門的不同方面的問題，因此，在財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析過程中要對(duì)經(jīng)營管理過程所能涉及到的信息都進(jìn)行深入的了解和掌握，為決策者提供詳盡的數(shù)據(jù)，便于決策者及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營中存在的問題，適時(shí)作出調(diào)整和規(guī)劃。

2 企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析的內(nèi)容和方法

企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析涉及到整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營全過程，包括企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)經(jīng)營狀況、生產(chǎn)經(jīng)營的決策、發(fā)展戰(zhàn)略等等，都要進(jìn)行全面的分析，進(jìn)而為企業(yè)的健康發(fā)展提供保障。

首先，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析。根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表中各項(xiàng)數(shù)據(jù)產(chǎn)生的變動(dòng)和及其發(fā)生的原因，來對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)構(gòu)成、企業(yè)的經(jīng)營狀況和成果以及資金的流動(dòng)狀況作出分析，從而對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向做出預(yù)估。

其次，對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析，先要了解企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債情況，并對(duì)其進(jìn)行分析和統(tǒng)計(jì)，同時(shí)也要分析企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)，以便了解企業(yè)的經(jīng)營和收益情況，以及存在的風(fēng)險(xiǎn)，掌握企業(yè)的債務(wù)償還能力，對(duì)企業(yè)的籌資、投資及資金運(yùn)轉(zhuǎn)等能力進(jìn)行綜合的考量，以確保決策的科學(xué)性、合理性。深入研究企業(yè)的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)是否合理，資產(chǎn)的配置及相關(guān)決策是否科學(xué)，企業(yè)能否對(duì)資產(chǎn)的運(yùn)營過程進(jìn)行合理的控制和有效的監(jiān)督，以提高企業(yè)資產(chǎn)的管理效率。

第三，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況作出分析，包括對(duì)經(jīng)營的業(yè)績進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)盈利能力進(jìn)行衡量。分析企業(yè)的收入、成本、利潤等信息，掌握企業(yè)的收入來源及核心盈利點(diǎn)，也要對(duì)影響企業(yè)盈利的各個(gè)因素進(jìn)行分析，以便企業(yè)做出未來發(fā)展規(guī)劃。

最后，要對(duì)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和能力進(jìn)行分析。包括經(jīng)營能力、人員配置、管理制度、管理水平等各種影響企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部因素，還包括經(jīng)濟(jì)政治相關(guān)政策，市場(chǎng)的變化狀況、行業(yè)動(dòng)態(tài)等外部影響因素，以確保企業(yè)做出科學(xué)、合理的發(fā)展戰(zhàn)略。

3 企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析方法的討論

企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況不是一成不變的，所以在進(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析的過程中，一定要考慮企業(yè)的財(cái)務(wù)變動(dòng)情況，及時(shí)的做好企業(yè)財(cái)務(wù)變動(dòng)報(bào)表，然后，做好財(cái)務(wù)分析工作，掌握財(cái)務(wù)變動(dòng)的情況。要結(jié)合企業(yè)經(jīng)濟(jì)來源和用途進(jìn)行資金變動(dòng)表的編制。這也是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的一種闡述，也可據(jù)此掌握了企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)營動(dòng)態(tài)。

首先，要以現(xiàn)金作為財(cái)務(wù)變動(dòng)表的編制基礎(chǔ)，也就是對(duì)企業(yè)的現(xiàn)金流狀況進(jìn)行分析，這也就要求我們對(duì)企業(yè)的資金運(yùn)營狀況進(jìn)行綜合分析，包括資金的來源和分配，以及在過程中所發(fā)生的資金增加或是減少的情況。

其次，對(duì)企業(yè)營運(yùn)資金的變動(dòng)情況進(jìn)行分析，營運(yùn)資金是企業(yè)資產(chǎn)中凈值部分，是企業(yè)的流動(dòng)資產(chǎn)減去流動(dòng)負(fù)債所產(chǎn)生的那部分資產(chǎn)。然后對(duì)流動(dòng)資產(chǎn)和負(fù)債資產(chǎn)做好分析和統(tǒng)計(jì)，編制凈流動(dòng)資產(chǎn)的變動(dòng)表。

第三，對(duì)企業(yè)的貨幣流動(dòng)資產(chǎn)的變動(dòng)情況進(jìn)行綜合分析，包括對(duì)企業(yè)的應(yīng)收賬款、現(xiàn)金、證券、銀行的存款等進(jìn)行分析和統(tǒng)計(jì)，對(duì)企業(yè)的資金變動(dòng)情況做好統(tǒng)計(jì)，以便企業(yè)制定合理的經(jīng)營方案和發(fā)展戰(zhàn)略。

4 討論企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析過程中應(yīng)注意的問題

首先，在財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析過程中，要積極做好有效的管理和控制，完善財(cái)務(wù)分析工作的相關(guān)制度，保證財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)分析的科學(xué)性，促使財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析工作有序的進(jìn)行，對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)進(jìn)行綜合分析時(shí)，要按照規(guī)定的程序開展工作，要符合國家的相關(guān)政策。

其次，在對(duì)企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行管理時(shí)，要注重細(xì)節(jié)，做好基礎(chǔ)工作，進(jìn)行合理的綜合分析。由于財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析工作比較復(fù)雜，內(nèi)容也相對(duì)瑣碎，所以在工作過程中要重視基礎(chǔ)管理，做好每一個(gè)環(huán)節(jié)的記錄、統(tǒng)計(jì)及分析工作。

第三，要完善相關(guān)制度，建立一套完整的管理體系。對(duì)于制度的建立即是財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析的需求，也是規(guī)范企業(yè)資本運(yùn)營，避免不良想象發(fā)生的保障。只有健全的制度，才能確保財(cái)務(wù)分析工作順利開展，同時(shí)便于財(cái)務(wù)分析工作各個(gè)環(huán)節(jié)的有效管理。在良好的制度規(guī)范下，也要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)分析的監(jiān)督和控制，要結(jié)合資產(chǎn)的存量和預(yù)算進(jìn)行合理分析，制定相應(yīng)的資產(chǎn)配置和管理體系，保證企業(yè)資產(chǎn)的有效運(yùn)作和科學(xué)管理。

5 結(jié)束語

篇（4）

亞歷山大?沃爾是企業(yè)財(cái)務(wù)綜合分析的先驅(qū)者之一。他提出了信用能力指數(shù)，把若干個(gè)財(cái)務(wù)比率用線性關(guān)系結(jié)合起來，以此來評(píng)價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，被稱為沃爾評(píng)分法。他選擇了7個(gè)財(cái)務(wù)比率，分別給定了各指標(biāo)的比重，然后確定標(biāo)準(zhǔn)比率（通常以行業(yè)平均值為標(biāo)準(zhǔn)），將實(shí)際比率與標(biāo)準(zhǔn)比率相比，得出相對(duì)比率，將此相對(duì)比率與各指標(biāo)比重相乘，得出最后總分。

綜合評(píng)分法是在沃爾評(píng)分法的基礎(chǔ)上構(gòu)建的一種全新的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法，它可以評(píng)估企業(yè)整體的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況，可以分別評(píng)估企業(yè)的各個(gè)業(yè)績能力。

一、財(cái)務(wù)指標(biāo)的選定和標(biāo)準(zhǔn)比率的確定

綜合評(píng)分法中的財(cái)務(wù)指標(biāo)包括企業(yè)的償債能力、盈利能力、營運(yùn)能力、成長能力四個(gè)方面，選取了能夠全面綜合反映企業(yè)績效、揭示企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)的幾個(gè)指標(biāo)，將現(xiàn)金流量類指標(biāo)也考慮了進(jìn)來，具體有：存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、流動(dòng)比率、資產(chǎn)負(fù)債率、利息保障倍數(shù)、現(xiàn)金流量比率、銷售凈利率、凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率、每股收益、凈利潤增長率、主營業(yè)務(wù)收入增長率、凈資產(chǎn)增長率、總資產(chǎn)增長率。

綜合評(píng)分法的標(biāo)準(zhǔn)比率確定方法很多，可以是行業(yè)的平均值，或同行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)的平均值。這主要取決于企業(yè)管理層的業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)目標(biāo)。

二、計(jì)算指標(biāo)比重

一般來說，企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估首先是評(píng)估盈利能力，其次是償債能力，再次是成長能力，它們之間大致可按5：3：2的比重來分配。本文認(rèn)為企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作的最終結(jié)果將體現(xiàn)在企業(yè)的財(cái)務(wù)上，經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)最終也將歸結(jié)和體現(xiàn)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，因此本文還考慮了營運(yùn)能力的指標(biāo)。所以，在綜合評(píng)分中，盈利能力占有了較高的比重（40分），償債能力和經(jīng)營能力占有同等的比重（25分），成長能力只占10分的比重。

具體到各個(gè)能力下所屬的財(cái)務(wù)指標(biāo)，其比重需要通過層次分析法來計(jì)算得到：

（一）盈利能力指標(biāo)

設(shè)銷售凈利率、凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率、每股收益分別為A、B、C、D。將四個(gè)指標(biāo)進(jìn)行兩兩比較并將分?jǐn)?shù)生成矩陣。

首先，建立判斷矩陣。本文認(rèn)為，銷售凈利率和凈資產(chǎn)收益率（A和B）比總資產(chǎn)報(bào)酬率和每股收益（C和D）更能實(shí)時(shí)地反映企業(yè)的盈利狀況，故相對(duì)重要一些，賦予A和B的重要性為3分值，C和D的重要性為2分值，見表1。

其次，計(jì)算出判斷矩陣每行乘積的加權(quán)幾何平均數(shù)及A、B、C、D所占的權(quán)重WA、WB、WC、WD，可得出：WA=1.2247，WB=1.2247，WC=0.8165，WD=0.8165，Wi=4.0824；WA=0.3，WB=0.3，WC=0.2，WD=0.2。

最后，計(jì)算矩陣X的最大特征根λ并進(jìn)行一致性檢驗(yàn)。

λ=∑[（AW）i/n?Wi]，由此可計(jì)算得出λ=4，同時(shí)要計(jì)算出CI并引入平均隨即一致性指標(biāo)RI。

CI=（n為矩陣的級(jí)數(shù)）

CR=

計(jì)算得出為CI=0，CR=0/0.9=0（當(dāng)n=4時(shí)，平均隨機(jī)一致性指標(biāo)RI=0.9），由CR=0

（二）償債能力指標(biāo)

設(shè)流動(dòng)比率、資產(chǎn)負(fù)債率、利息保障倍數(shù)、現(xiàn)金流量比率分別為A、B、C、D。賦予A和C的重要性為2分值，B的重要性為1分值，D為3分值，可計(jì)算出：WA=0.25，WB=0.125，WC=0.25，WD=0.375。

結(jié)果通過一致性檢驗(yàn)。因此，流動(dòng)比率、資產(chǎn)負(fù)債率、利息保障倍數(shù)、現(xiàn)金流量比率的比重分別為6.25分、3.125分、6.25分、9.375分。

（三）營運(yùn)能力指標(biāo)

設(shè)存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率分別為A、B、C。賦予A和B的重要性為3分，C的重要性為2分。可計(jì)算出：WA=0.375，WB=0.375，WC=0.25。

結(jié)果通過一致性檢驗(yàn)。因此，存貨周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率的比重分別為9.375分、9.375分、6.25分。

（四）成長能力指標(biāo)

設(shè)凈利潤增長率、主營業(yè)務(wù)收入增長率、凈資產(chǎn)增長率、總資產(chǎn)增長率分別為A、B、C、D。賦予A、B和C的重要性為3分，D的重要性為2分，由此可計(jì)算出：WA=0.2727，WB=0.2727，WC=0.2727，WD=0.1818。

結(jié)果通過一致性檢驗(yàn)。因此，凈利潤增長率、主營業(yè)務(wù)收入增長率、凈資產(chǎn)增長率、總資產(chǎn)增長率的比重分別為2.727分、2.727分、2.727分、1.819分。

三、設(shè)計(jì)新的評(píng)分體系

為了取值的方便、合理，作者改進(jìn)了以往的評(píng)分方法，確立新的評(píng)分體系。新的評(píng)分體系為

綜合得分=評(píng)分值+調(diào)整分

調(diào)整分=（實(shí)際比率-標(biāo)準(zhǔn)比率）÷每分比率

每分比率=（行業(yè)最高比率-標(biāo)準(zhǔn)比率）÷（最高評(píng)分-最低評(píng)分）

其中，標(biāo)準(zhǔn)比率為行業(yè)平均值，行業(yè)最高比率為標(biāo)準(zhǔn)值的最高值。標(biāo)準(zhǔn)比率為行業(yè)中85%的指標(biāo)值，最高評(píng)分為所設(shè)定評(píng)分的1.5倍，最低評(píng)分為所設(shè)定評(píng)分的一半，見表2。

接下來，根據(jù)企業(yè)最后得分來判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)水平的相對(duì)大小。若企業(yè)的最后得分高于100分，說明其面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)低于同行業(yè)平均水平，財(cái)務(wù)狀況還算安全；若企業(yè)的最后得分低于100分，說明企業(yè)面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)高于同行業(yè)平均水平，管理層必須采取措施對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)加以嚴(yán)格控制。

四、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警案例分析

為了進(jìn)一步說明綜合評(píng)分法，現(xiàn)以天方藥業(yè)股份有限公司為例，運(yùn)用此法來度量該公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。河南天方藥業(yè)股份有限公司于1999年5月4日在河南省工商行政管理局注冊(cè)成立。2000年11月29日經(jīng)中國證券監(jiān)督管理委員會(huì)證監(jiān)發(fā)行字[2000]162號(hào)文核準(zhǔn)，公司向社會(huì)公開發(fā)行人民幣普通股股票600000萬股，并于2000年12月27日在上海證券交易所上市交易。但好景不長，在2013年7月天方藥業(yè)公告稱，自2013年7月15日起終止公司股票上市交易。這意味著天方藥業(yè)即將永久退出A股市場(chǎng)。

根據(jù)以上情況，說明天方藥業(yè)在退市前肯定遭遇了不小的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，以至于最后使得企業(yè)陷入財(cái)務(wù)危機(jī)。下面我們基于綜合評(píng)分法的模型，說明天方藥業(yè)在退市前幾年的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況。

第一步，基于天方藥業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，我們計(jì)算了主要財(cái)務(wù)指標(biāo)，并找到醫(yī)藥生物行業(yè)2010～2012年的平均值，作為綜合評(píng)分法中的標(biāo)準(zhǔn)比率，而行業(yè)的最高比率，考慮到行業(yè)指標(biāo)的集中度，選取行業(yè)閾值范圍的15%位的指標(biāo)值作為行業(yè)的最高值。結(jié)果見表3。

第二步，根據(jù)上述方法，我們來計(jì)算天方藥業(yè)2010～2012年的綜合得分，見表4。

由以上計(jì)算我們看出，在2010年時(shí)天方藥業(yè)的綜合得分為100.38，雖然還未低于100分，但說明企業(yè)的業(yè)績已經(jīng)處于行業(yè)平均水平，此時(shí)企業(yè)管理層應(yīng)該有所警惕。細(xì)看企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，2010年盈利能力方面的指標(biāo)遠(yuǎn)低于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)比率，甚至連標(biāo)準(zhǔn)值的一半都沒有達(dá)到。償債能力的指標(biāo)也不容樂觀，尤其是資產(chǎn)負(fù)債率竟然高達(dá)72.87%，如此高的負(fù)債率對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)影響絕對(duì)是巨大的。在成長能力方面，凈利潤增長率和主營業(yè)務(wù)收入增長率均高于行業(yè)均值，可是凈資產(chǎn)增長率和總資產(chǎn)增長率卻遠(yuǎn)低于行業(yè)均值，總資產(chǎn)增長率甚至為負(fù)值，說明企業(yè)的經(jīng)營收益最終沒有轉(zhuǎn)化為股東財(cái)富，企業(yè)的盈利能力沒有因?yàn)閮衾麧櫟拇蠓鲩L而改善。

天方藥業(yè)2011年綜合評(píng)分法下的得分為91.96， 2012年得分為83.91。通過三年的橫向?qū)Ρ瓤梢钥闯觯旆剿帢I(yè)的財(cái)務(wù)狀況正在逐漸惡化。2010年其得分已經(jīng)接近100分，而在2011年和2012年企業(yè)沒有采取有效的措施手段來控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

由此可見，此方法可以簡單地識(shí)別出企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。現(xiàn)實(shí)經(jīng)營運(yùn)作中，企業(yè)不必等到報(bào)告期再進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)的度量，而是隨時(shí)采集財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù)，隨時(shí)掌握企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，第一時(shí)間識(shí)別出財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。但是，我們也應(yīng)看到此方法在指標(biāo)選擇、比重確定等方面還存在很多主觀因素，大多為經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)總結(jié)，因此分析中不應(yīng)盲目依靠得分進(jìn)行判斷，還要結(jié)合企業(yè)實(shí)際、行業(yè)狀況進(jìn)行識(shí)別，模型也有待完善。

參考文獻(xiàn)：

[1]王洪武.火電企業(yè)績效考核指標(biāo)體系構(gòu)建研究[D].湘潭大學(xué)，2010.

篇（5）

 

對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)管理來說，首先的一點(diǎn)就是要做好相關(guān)的財(cái)務(wù)分析工作，一般來說，我們進(jìn)行財(cái)務(wù)分析是通過對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告以及相關(guān)的資料為主要依據(jù)，在對(duì)這些主要依據(jù)分析和評(píng)估的基礎(chǔ)之上，進(jìn)而來對(duì)整個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)的運(yùn)行狀況及經(jīng)營成果進(jìn)行考估，進(jìn)而分析得出其在財(cái)務(wù)運(yùn)營過程中的一些得失，對(duì)運(yùn)營過程中出現(xiàn)的問題作出評(píng)價(jià)，最終幫助整個(gè)企業(yè)不斷的改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作，同時(shí)對(duì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)決策進(jìn)行優(yōu)化處理，在保證重要財(cái)務(wù)信息提供的基礎(chǔ)上，促進(jìn)企業(yè)整體財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)運(yùn)營的改革和發(fā)展。所以，采取什么樣的財(cái)務(wù)信息分析方法，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)信息分析方法的研究也就顯得尤為重要。 

一、對(duì)于財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析的基本認(rèn)識(shí) 

財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合分析是一個(gè)系統(tǒng)化的過程中，在這個(gè)過程中我們需要考慮不同層面以及不同利益主體的需求，根據(jù)他們需要的不同以及利益出發(fā)點(diǎn)的不同來進(jìn)行全面的權(quán)衡和分析。因此，我們?cè)谄髽I(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)信息在綜合分析的時(shí)候，就要全面的進(jìn)行考慮。具體來說，要注意以下幾點(diǎn)： 

1、對(duì)于企業(yè)這一主體來說，尤其是企業(yè)的所有者來說，他們是企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)者，所以他們最為關(guān)注的也就是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，即投資的回報(bào)率。這對(duì)于企業(yè)來說是尤為重要的問題。相對(duì)于一般的投資者來說，他們主要考慮的就是企業(yè)的股息以及相關(guān)的紅利，這是他們主要考慮的問題。除此之外，我們?cè)谶M(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析的過程中，最為重要的一個(gè)主體就是企業(yè)控制權(quán)的投資者，對(duì)于他們來講，著眼的則是企業(yè)整體的長遠(yuǎn)發(fā)展，追求的是企業(yè)整體的競爭力以及長遠(yuǎn)的利益。 

2、在財(cái)務(wù)綜合分析的過程中，對(duì)于企業(yè)的債權(quán)人，我們要分析它的主要需求及關(guān)注點(diǎn)，通常來看，債權(quán)人對(duì)于其持有債券的安全性和有效性是較為關(guān)注的，所以他們較為重視的也就是在發(fā)展的過程中，企業(yè)所具有的償還債務(wù)的能力。 

3、就企業(yè)經(jīng)營決策者而言，它是整個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)營的重要主體，所以我們的財(cái)務(wù)分析要涉及到方方面面的問題，尤其是在企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營管理的過程中，要對(duì)經(jīng)營管理的相關(guān)信息詳盡的把握和了解。以便決策者及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問題，同時(shí)采取有效對(duì)策來進(jìn)行調(diào)整和重新的市場(chǎng)規(guī)劃。 

所以，我們?cè)谶M(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)信息管理的過程中，在對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)營進(jìn)行考核的時(shí)候，需要全面的進(jìn)行分析，其中我們不僅要及時(shí)的了解企業(yè)資金占用的使用效率，與此同時(shí)還要做好相關(guān)的財(cái)政收入預(yù)測(cè)，分析其增長的相關(guān)情況，從而更加科學(xué)的進(jìn)行社會(huì)資源的配置和管理。當(dāng)然，更要通過對(duì)相關(guān)財(cái)務(wù)信息的綜合分析來查處相關(guān)的違規(guī)違紀(jì)行為，保證資產(chǎn)的安全性和有效性。 

二、企業(yè)財(cái)務(wù)狀況綜合分析的內(nèi)容及方法 

以上我們對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)分析進(jìn)行了論述，通過相關(guān)的分析，我們注意到在企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析的過程中需要考慮到不同的利益主體，需要按照不同的財(cái)務(wù)管理需求來進(jìn)行各方面的調(diào)整和規(guī)劃。但是整體概括起來，企業(yè)的財(cái)務(wù)信息綜合分析主要包含了營運(yùn)能力分析、償債能力分析以及盈利能力分析、發(fā)展能力分析四個(gè)方面的主要內(nèi)容。除此之外，還有注意一些的一些問題： 

1、關(guān)于企業(yè)資產(chǎn)與權(quán)益綜合比較分析的內(nèi)容和方法。對(duì)于企業(yè)資產(chǎn)與權(quán)益來說，我們?cè)谶M(jìn)行綜合分析的時(shí)候，通常需要提前準(zhǔn)備好相關(guān)的資產(chǎn)負(fù)債表，對(duì)企業(yè)的負(fù)債情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，并且需要以此為主要的依據(jù)，進(jìn)而進(jìn)行比較分析和結(jié)構(gòu)分析，這些基本的財(cái)務(wù)分析方法可以幫助我們及時(shí)的了解企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債和所有者權(quán)益的狀況，例如企業(yè)資產(chǎn)總額的增減變動(dòng)情況及適應(yīng)情況等。 

2、企業(yè)財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)情況分析。財(cái)務(wù)的變動(dòng)狀況是我們進(jìn)行財(cái)務(wù)綜合分析的時(shí)候需要重點(diǎn)考慮的問題，也就是說在這個(gè)過程中我們要及時(shí)有效的對(duì)企業(yè)在一定時(shí)期之內(nèi)，其主要的資金來源，當(dāng)然也包括資金的相關(guān)運(yùn)用情況，以及資產(chǎn)、負(fù)債等增減的情況，對(duì)于這些變動(dòng)的情況，我們需要按照科學(xué)的方法來進(jìn)行全面而綜合的分析，重點(diǎn)說明這些資產(chǎn)的主要來源以及去向，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)以及負(fù)債的變動(dòng)合法性和科學(xué)性進(jìn)行概述。 

3、關(guān)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的綜合分析。企業(yè)在發(fā)展以及經(jīng)營的過程中，需要全方位的了解各個(gè)部門以及各個(gè)方面的運(yùn)營狀況，只有在了解了這些運(yùn)營的情況之后，企業(yè)才能夠更加科學(xué)的制定相關(guān)的財(cái)務(wù)決策。其中綜合分析的主要內(nèi)容包括生產(chǎn)、經(jīng)營以及成本和利潤等，對(duì)此，需要全面的把握基本的財(cái)務(wù)狀況分析，綜合的考慮企業(yè)關(guān)于資源的投入以及產(chǎn)出比，進(jìn)而說明整個(gè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況。 

三、企業(yè)財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)情況的分析方法 

企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的變動(dòng)情況是進(jìn)行財(cái)務(wù)分析必須要面對(duì)的問題，也是財(cái)務(wù)綜合分析的重點(diǎn)。根據(jù)這一要求，也就需要及時(shí)的做好對(duì)基礎(chǔ)資料的分析，進(jìn)而制定出財(cái)務(wù)狀況的變動(dòng)表。以此來進(jìn)行財(cái)務(wù)的分析，說明財(cái)務(wù)的變動(dòng)狀況和基本的結(jié)構(gòu)。那么，我們可以采取以下的一些方法： 

按照經(jīng)濟(jì)的來源以及用途來編制資金變動(dòng)表。制作相應(yīng)的變動(dòng)表對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況是一個(gè)詳細(xì)的說明，同時(shí)也是根據(jù)企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)各種資產(chǎn)和權(quán)益項(xiàng)目的增減變化，來把握企業(yè)財(cái)務(wù)的動(dòng)態(tài)。根據(jù)這一需求，要做好以下的一些工作。第一，以現(xiàn)金為基礎(chǔ)，進(jìn)而編制關(guān)于財(cái)務(wù)狀況的變動(dòng)表。對(duì)于這一變動(dòng)分析來說，主要的就是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)資金流量的分析，我們需要財(cái)務(wù)綜合的分析方法，對(duì)企業(yè)資金的來源、運(yùn)用，以及在這個(gè)過程中出現(xiàn)增加、減少的情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和說明。第二，營運(yùn)資金的財(cái)務(wù)變動(dòng)分析。對(duì)于營運(yùn)資金來說，通常也就是企業(yè)凈流動(dòng)的那一部分資產(chǎn)，該資產(chǎn)是在企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)減去流動(dòng)負(fù)債后的所產(chǎn)生的凈值，我們要做好流動(dòng)資產(chǎn)以及負(fù)債資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)，進(jìn)而制作出凈流動(dòng)資產(chǎn)的流量表。第三，關(guān)于貨幣性流動(dòng)資產(chǎn)變動(dòng)情況的綜合分析。對(duì)于貨幣流動(dòng)資產(chǎn)來說，一般其主要的是指變現(xiàn)能力相對(duì)較強(qiáng)的，主要包括應(yīng)收帳款、有價(jià)證券及現(xiàn)金以及銀行存款等，這些主要都是貨幣資金的本身。對(duì)此，我們需要對(duì)這類資金的增減變動(dòng)的項(xiàng)目進(jìn)行詳細(xì)的記錄和分析。 

四、加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)綜合分析應(yīng)該注意的相關(guān)問題及要點(diǎn) 

1、根據(jù)體制的要求進(jìn)行有效的規(guī)劃和管理。我們知道企業(yè)財(cái)務(wù)資產(chǎn)的分析必須要要一套完善科學(xué)的制度作為保障，只有這樣資產(chǎn)的管理才會(huì)有章可循，才會(huì)按照規(guī)定的步驟和程序，有條不紊的開展下去。所以，加強(qiáng)企業(yè)資產(chǎn)管理和綜合分析的重點(diǎn)就是要理順體制，明確資產(chǎn)管理職能按照國家對(duì)資產(chǎn)管理的相關(guān)規(guī)定來執(zhí)行。確保企業(yè)資產(chǎn)分析和管理的科學(xué)和規(guī)范，在這方面，一些省市已經(jīng)建立“省—市—縣—鄉(xiāng)”四級(jí)架構(gòu)和“財(cái)政部門、主管部門、資產(chǎn)使用單位”三級(jí)行政事業(yè)國有資產(chǎn)管理格局，做到各層次管理主體不缺位、不越位，各司其職、各負(fù)其責(zé)，共同管理好相關(guān)的資產(chǎn)。 

篇（6）

2.分公司財(cái)務(wù)管理工作中的問題分析

2.1全面預(yù)算管理工作仍需提高

對(duì)于具有一定規(guī)模的集團(tuán)性企業(yè)而言，科學(xué)的財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作對(duì)于支撐企業(yè)良好運(yùn)營至關(guān)重要。然而，仍有很多集團(tuán)公司預(yù)算體系相對(duì)比較簡單，統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理體系不夠完善，財(cái)務(wù)管理工作缺乏有效的預(yù)算及管控，精細(xì)化管理水平不高。

2.2財(cái)務(wù)監(jiān)管效率及管理一體化不足

目前，仍有許多集團(tuán)企業(yè)不能夠及時(shí)的、全面的掌握分公司企業(yè)的財(cái)務(wù)資金變化情況，簡單的依據(jù)報(bào)表考核及財(cái)務(wù)分析，資金管理容易出現(xiàn)混亂及管理重復(fù)性工作，導(dǎo)致資金流向及資金控制出現(xiàn)一定的脫節(jié)。

2.3財(cái)務(wù)管理在總、分公司之間存在管理模式現(xiàn)象

集團(tuán)公司往往追求企業(yè)實(shí)現(xiàn)整體利益的最大化，對(duì)分公司財(cái)務(wù)管理約束作用較強(qiáng)，總、分公司之間的資本紐帶作用發(fā)揮的不夠有效。分公司在企業(yè)發(fā)展財(cái)務(wù)支出方面的權(quán)利受到一定的限制，影響分公司運(yùn)營的高效性及積極性。

2.4財(cái)務(wù)信息的統(tǒng)計(jì)及時(shí)效性不足

大型的集團(tuán)企業(yè)對(duì)于財(cái)務(wù)信息的披露及要求十分嚴(yán)格及時(shí)，然而由于企業(yè)財(cái)務(wù)信息涉及多個(gè)分公司及相關(guān)企業(yè)，內(nèi)部信息量較大，信息的匯總、統(tǒng)計(jì)及整理工作量較大，影響了企業(yè)的外聯(lián)交易信息及相關(guān)工作的開展。

3.分公司財(cái)務(wù)管理優(yōu)化發(fā)展分析

3. 1 基于ERP系統(tǒng)實(shí)施的分公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)優(yōu)化管理

應(yīng)用ERP系統(tǒng)建立分公司財(cái)務(wù)內(nèi)部控制系統(tǒng)，進(jìn)行科學(xué)的會(huì)計(jì)流程重組，有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)各項(xiàng)資產(chǎn)的全面管理，提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理效率。建立財(cái)務(wù)、物資、銷售集成的管理流程，有助于企業(yè)監(jiān)控完善企業(yè)內(nèi)部控制，實(shí)現(xiàn)ERP系統(tǒng)中的系統(tǒng)總體可靠及完整，減少財(cái)務(wù)人員的工作量。通過ERP系統(tǒng)的實(shí)施，優(yōu)化財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理水平，提高財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的精確性及時(shí)效性，利用實(shí)時(shí)信息監(jiān)督控制分公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理工作職能化的加強(qiáng)。

3.2 優(yōu)化分公司業(yè)績考核體系

由于分公司是集團(tuán)企業(yè)直接管轄的下屬機(jī)構(gòu)，沒有獨(dú)立法人資格，但其經(jīng)營管理業(yè)績直接影響集團(tuán)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。在財(cái)務(wù)業(yè)績的考核上，分公司在自主管理上享受的自由度并不太大，相反帶來了較大的管理壓力。分公司業(yè)績考核中出現(xiàn)了績效考核與目標(biāo)管理結(jié)合不夠、缺乏對(duì)績效考核結(jié)果的反饋和運(yùn)用、關(guān)鍵績效指標(biāo)不夠突出等一系列問題，直接影響力分公司經(jīng)營發(fā)展的積極性及主動(dòng)性。因此，應(yīng)在以下幾個(gè)方面進(jìn)行有效的分公司業(yè)績考核優(yōu)化管理：首先，應(yīng)將經(jīng)營考核與財(cái)務(wù)考核分開，明確經(jīng)營考核的范疇；其次，應(yīng)盡量考核基層單位能夠控制的變量，有助于推動(dòng)分公司有針對(duì)性的管理工作；最后，應(yīng)該盡量簡化考核項(xiàng)目內(nèi)容，突出重點(diǎn)考核內(nèi)容與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的有效結(jié)合。

3.3 構(gòu)建健全的企業(yè)全面預(yù)算管理體系

有效的企業(yè)預(yù)算管理體系，能夠很好地將分公司的經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行合理的分析，突出責(zé)任

重心，推動(dòng)分公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)的明確及實(shí)現(xiàn)，從而提高企業(yè)經(jīng)營管理水平及分公司績效考核水平。全面的企業(yè)預(yù)算管理體系，應(yīng)該能夠充分利用計(jì)算機(jī)技術(shù)、信息化手段，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)預(yù)算管理工作的程序化、系統(tǒng)化，促進(jìn)管理流程的網(wǎng)絡(luò)化、高效化，預(yù)算管理體系運(yùn)作實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利的明確，有效激勵(lì)分公司的總體運(yùn)營能力。

3.4 優(yōu)化分公司的財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督管理

加強(qiáng)對(duì)分公司的財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督管理是總公司對(duì)分公司進(jìn)行有效控制的關(guān)鍵手段，針對(duì)分

公司出現(xiàn)的自主性經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、財(cái)務(wù)支出等現(xiàn)象，進(jìn)行科學(xué)的管理分析，至關(guān)重要。總公司應(yīng)建立有效的財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督管理體系，既能夠有效的實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理與公司運(yùn)營的統(tǒng)一監(jiān)控，也要對(duì)特殊的管理活動(dòng)進(jìn)行科學(xué)的合理分析。重點(diǎn)關(guān)注分公司在資源優(yōu)化配置、投資經(jīng)濟(jì)性提升、財(cái)務(wù)運(yùn)營效率提高等方面的發(fā)展。分公司也要實(shí)現(xiàn)有規(guī)律的財(cái)務(wù)反饋與溝通，保障財(cái)務(wù)信息的流程與及時(shí)。

4.總結(jié)

本文系統(tǒng)的分析了我國分公司發(fā)展模式對(duì)企業(yè)運(yùn)營發(fā)展的重要作用，總結(jié)了分公司財(cái)務(wù)管理工作中的一些關(guān)鍵問題。針對(duì)分公司財(cái)務(wù)管理優(yōu)化發(fā)展提出了利用ERP系統(tǒng)實(shí)施、優(yōu)化業(yè)績考核體系、構(gòu)建全面的預(yù)算體系、優(yōu)化財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督管理工作等建議措施，為全面提升我國分公司財(cái)務(wù)管理工作體系提供了很好的借鑒基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn)：

篇（7）

隨著證券市場(chǎng)的不斷規(guī)范化，投資者日趨理性化，人們對(duì)上市公司的選擇也從以前的跟風(fēng)炒做，轉(zhuǎn)向越來越注重上市公司的業(yè)績。上市公司的經(jīng)營業(yè)績可以通過財(cái)務(wù)報(bào)告的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)來反應(yīng)，但這些財(cái)務(wù)指標(biāo)只能分別反應(yīng)企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的某些方面，不能對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營能力作出綜合評(píng)價(jià)。本文就是通過主成分分析法建立新的評(píng)價(jià)指標(biāo)，然后再用熵值法進(jìn)行客觀賦權(quán)，計(jì)算綜合得分進(jìn)行排名。

一、 主成分分析法

1、基本原理

主成分分析法，也稱因子分析法，最早是由美國心理學(xué)家Charies Spearman于1904提出，其基本思想是將實(shí)測(cè)的多個(gè)指標(biāo)，用少數(shù)幾個(gè)潛在的相互獨(dú)立的主成分指標(biāo)（因子）的線性組合來表示，構(gòu)成的線性組合可以反映原多個(gè)實(shí)測(cè)指標(biāo)的主要信息。[1]使得分析與評(píng)價(jià)指標(biāo)變量時(shí)，能夠找出主導(dǎo)因素，切斷相關(guān)的干擾，作出更為準(zhǔn)確的估量與評(píng)價(jià)。

2、用主成分分析法的構(gòu)建新指標(biāo)的主要步驟

（3） 確定主成分?jǐn)?shù)：選取前m個(gè)特征值大于1的主成分，m為所選取主成分?jǐn)?shù)。

（4） 為了方便解釋每個(gè)主成分，將因子荷載矩陣實(shí)行方差最大旋轉(zhuǎn)，以簡化因子模型結(jié)構(gòu)。

二、 熵值法

1、基本原理

在信息論中，熵是對(duì)不確定性的一種度量。信息量越大，不確定性就越小，熵也就越小；信息量越小，不確定性越大，熵也越大。根據(jù)熵的特性，我們可以通過計(jì)算熵值來判斷一個(gè)事件的隨機(jī)性及無序程度，也可以用熵值來判斷某個(gè)指標(biāo)的離散程度，指標(biāo)的離散程度越大，該指標(biāo)對(duì)綜合評(píng)價(jià)的影響越大。

2、熵值法步驟

⑴選取n家上市公司，m個(gè)指標(biāo)（由主成分分析法得出），則Xij為第i個(gè)上市公司的第j個(gè)指標(biāo)的數(shù)值。（i=1,2…,n; j=1,2,…,m）

⑵數(shù)據(jù)的非負(fù)數(shù)化處理。由于熵值法計(jì)算采用的是各上市公司的某一指標(biāo)值占同一指標(biāo)值總和的比重，因此不存在量綱的影響，不需要標(biāo)準(zhǔn)化處理。但由于數(shù)據(jù)中有負(fù)數(shù)，因此需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行非負(fù)化處理，此外，為了避免求熵值時(shí)對(duì)數(shù)的無意義，還需要將數(shù)據(jù)進(jìn)行平移。

三、 指標(biāo)體系的建立

我們隨機(jī)選取滬、深兩市上市公司30家（含10家ST公司）2003年度的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)（數(shù)據(jù)來源：巨潮資訊網(wǎng)），選取的財(cái)務(wù)指標(biāo)有反映投資與收益的每股收益（X1）、每股凈資產(chǎn)（X2）、凈資產(chǎn)收益率（X3）、扣除后每股收益（X4）；反映償債能力的流動(dòng)比率（X5）、應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率（X6）、資產(chǎn)負(fù)債比率（X7）；反映盈利能力的銷售毛利率（X8）、主營業(yè)務(wù)利潤率（X9）；反映經(jīng)營能力的存貨周轉(zhuǎn)率（X10）、固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（X11）、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（X12）；反映資本構(gòu)成的凈資產(chǎn)比率（X13）、固定資產(chǎn)比率（X14）。采用標(biāo)準(zhǔn)化后的數(shù)據(jù)通過SPSS軟件計(jì)算結(jié)果如下：

由此我們得出5個(gè)主成分，這5個(gè)指標(biāo)也是我們后面用熵值法來計(jì)算綜合得分的指標(biāo)。它們的構(gòu)成如下：

Z1=0.952X1+0.907X2+0.949X4-0.387X7+0.338X8+0.298X9+0.446X12+0.343X13

Z2=0.911X5-0.748X7+0.829X10+0.764X13

Z3=0.843X8+0.855X9-0.682X11-0.732X12+0.361X14

Z4=0.865X3+0.433X7+0.285X12-0.432X13

Z5=0.814X6-0.340X11+0.733X14

我們用熵值法計(jì)算得到的30家上市公司的綜合得分如下：

綜合得分排名前10名和后10名的公司如下：

四、 排名分析

1、 從排名的情況來看，排名還是科學(xué)、合理的。位列前三的分別是五糧液、長江電力、貴州茅臺(tái)3家績優(yōu)藍(lán)籌股公司，而后五名則是5家ST公司。

2、 得分前十名的上市公司中，有8家上市公司都是績優(yōu)公司，但有2家ST公司；而后十名中，有6家ST公司，另4家公司除永鼎光纜為業(yè)績中等的公司外，其他3家公司的經(jīng)營情況是每況愈下，尤其是曾經(jīng)為科技股龍頭的清華同方，其凈利潤率從1998年的11％一路下跌，到2003年凈利潤只有1.13億元，凈利潤率為1.68％。其盈利能力很是讓人懷疑。而作為中等業(yè)績的永鼎光纜為何會(huì)排名于后十名呢？主要原因是該公司為了產(chǎn)品的多元化經(jīng)營，在2003年度變更募集資金13657萬元收購了宜昌明源科技75.14％的股權(quán)。而宜昌明源科技虧損非常嚴(yán)重，因此在短期內(nèi)，該項(xiàng)收購不能成為公司的利潤來源，而會(huì)成為公司的一個(gè)沉重的包袱，因此極大的影響了03年度的財(cái)務(wù)總評(píng)。

3、 在排名前十名的公司中有ST明珠和ST海藥兩家ST公司，這也是非常奇怪的情況。但仔細(xì)查看這兩家公司的資產(chǎn)置換和債務(wù)重組情況，我們就不會(huì)感到奇怪了。相比其他ST公司的債務(wù)重組，這兩家公司的債務(wù)重組是非常“成功”的。2003年度山東五洲投資集團(tuán)對(duì)ST明珠輸血保殼，輸入了三塊優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)，此次資產(chǎn)置換占該公司2002年度經(jīng)審計(jì)的合并報(bào)表凈資產(chǎn)值的76.37％，而作為民營企業(yè)的五洲集團(tuán)由于“涉嫌”高價(jià)買殼，其重組行為也倍為人們關(guān)注。ST海藥經(jīng)過歷時(shí)一年多的兩度重組后，南方同正作為第一大股東入主ST海藥，公司進(jìn)入良性運(yùn)作狀態(tài)，業(yè)績也有了實(shí)質(zhì)性的改善，2002年重組后，公司主營業(yè)務(wù)利潤8032.27萬元，凈利潤1128.01萬元，同比增長104.32％，經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量達(dá)到每股0.19元，同比增長了187.25％。此外該公司債務(wù)減免也進(jìn)行的非常順利，一年時(shí)間償還、消化債務(wù)1.93億元，公司財(cái)務(wù)費(fèi)用大大降低，改善了債務(wù)環(huán)境。

4、 ST明珠和ST海藥排在前十名主要是由于資產(chǎn)置換，債務(wù)重組和債務(wù)減免的原因，從而也證明了該模型的綜合評(píng)價(jià)的靈敏度，但從另一面也說明了該模型的不足之處，那就是該模型還無法區(qū)別出企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況是正常經(jīng)營條件下還是通過“非常手段”獲得的，因此還必須輔助分析上市公司的資產(chǎn)置換、債務(wù)重組、關(guān)聯(lián)交易等重大事項(xiàng)，才能作出客觀、真實(shí)的判斷。

參考文獻(xiàn)：

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[2]任若恩 王惠文 《多元統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析－理論.方法.實(shí)例》[M] 國防工業(yè)出版社 1997

篇（8）

二、企業(yè)財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)步驟

（一）評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的確定 確定評(píng)價(jià)指標(biāo)體系是進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)的首要步驟。評(píng)價(jià)指標(biāo)體系是指凡評(píng)價(jià)對(duì)象所涉及到的各種影響因素的集合的統(tǒng)稱。本論文中首先假設(shè)眾評(píng)價(jià)因素的集合為U，則存在U={u1，u2，u3，…，un}，其中ui的含義是指各評(píng)價(jià)因素。

（二）各評(píng)價(jià)因素權(quán)重的確定方法 一般情況下可以用于確定評(píng)價(jià)因素權(quán)重的方法主要包括層次分析法、專家會(huì)議法、德爾菲法等。鑒于某些原因的存在，本文主要采用層次分析法確定所涉及的各評(píng)價(jià)因素的權(quán)重。

（1）遞階層次結(jié)構(gòu)的構(gòu)建。當(dāng)索要分析研究的問題比較復(fù)雜時(shí)，采用層次分析法（AHP）分析問題時(shí)，我們一般講復(fù)雜問題分解為多種元素，并根據(jù)元素重要性將各元素再劃分為n個(gè)層次。一般情況下，遞階層次結(jié)構(gòu)中所包含的的元素主要分為三個(gè)層次：即目標(biāo)層、準(zhǔn)則層、措施層。為了評(píng)價(jià)的方便和準(zhǔn)確性，每一層次中各元素所保函的影響元素不能超過9個(gè)。且在所構(gòu)建的遞階層次結(jié)構(gòu)中，劃分的層次數(shù)的數(shù)量不僅和將要分析問題所要達(dá)到的詳盡程度有關(guān)，還和所要分析問題的復(fù)雜程度也有關(guān)。

（2）構(gòu)造判斷矩陣。由于影響某因素的因子很多，為了更夠較為合理地確定影響某因素的各因子的權(quán)重大小，這里主要通過構(gòu)造判斷矩陣來進(jìn)行相關(guān)研究和確定。假設(shè)xi和xj對(duì)因素Y的影響大小之比為aij，并用矩陣A=（aij）n×n表示，A便是Y-X的判斷矩陣。通過構(gòu)建的判斷矩陣來確定影響某因素Y的n個(gè)因子即X={x1，…，xn}對(duì)其的影響大小。當(dāng)然，這里aij的值有自己的確定方法，表1中列出了各級(jí)標(biāo)度的含義。

（3）層次單排序及其一致性檢驗(yàn)。層次單排序的過程就是將上一步中的判斷矩陣A所對(duì)應(yīng)的最大特征值？姿max的特征向量W進(jìn)行歸一化處理。經(jīng)判斷矩陣的比較結(jié)果必須是完全一致的，在此前提情況下，判斷矩陣A還應(yīng)當(dāng)同時(shí)滿足：aijajk=aik，這里需要說明的是i，j，k=1，2，…，n。

對(duì)判斷矩陣進(jìn)行一致性檢驗(yàn)，其檢驗(yàn)程序一般包括：

然后，根據(jù)將分析問題中的影響元素n值，從下表中查找到相應(yīng)的平均隨機(jī)一致性指標(biāo)RI。RI值是在前人研究的基礎(chǔ)上固定不變，如表2所示：

將上式進(jìn)行合成運(yùn)算并歸一化，即可得到評(píng)價(jià)向量B1i：其中B1i=（b1，b2，…，bn）。如果將第一層各組評(píng)價(jià)向量在第二層上進(jìn)行再一次綜合，便可得到總評(píng)價(jià)向量：即B2=Ap?Rp。其中Rp是由第一層的評(píng)價(jià)向量組成的評(píng)價(jià)矩陣，Ap為第二層評(píng)價(jià)因素的權(quán)重向量，B2即所求的第二層次的總評(píng)價(jià)向量。

上式中“?”是權(quán)重集A與綜合評(píng)判變換矩陣R的合成關(guān)系，本文中的“?”取“，”和“”算子。“，”表示a與b的乘積關(guān)系；“”表示a與b的和的關(guān)系。這種算法簡稱為M（，，）。

（六）確定評(píng)價(jià)結(jié)果 經(jīng)歸一化處理后，可以通過最大隸屬度法來確定最終的評(píng)價(jià)結(jié)果。即取B2中最大值對(duì)應(yīng)的因素作為最終評(píng)價(jià)結(jié)果。

三、實(shí)證結(jié)果與分析

本例為針對(duì)某企業(yè)（建筑材料加工廠）利用層次分析法和模糊綜合評(píng)價(jià)法進(jìn)行的財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)模型，其步驟如下：

（一）建立遞階結(jié)構(gòu) 根據(jù)該企業(yè)的財(cái)務(wù)體系構(gòu)建一個(gè)企業(yè)的多級(jí)遞階結(jié)構(gòu)。這里研究的企業(yè)層次評(píng)價(jià)指標(biāo)體系如表4所示：

（二）構(gòu)建判斷矩陣并計(jì)算各層次的指標(biāo)權(quán)重（Wi） 以上一級(jí)的某因素為判斷依據(jù)，通過對(duì)本級(jí)影響因子進(jìn)行兩兩比較來確定矩陣的元素。由于該企業(yè)更注重經(jīng)營效率、獲利能力和成長能力，因此判斷矩陣可先假設(shè)為，如表5所示：

對(duì)該企業(yè)進(jìn)行層次單排序，可得Ai的各級(jí)權(quán)重為W1=0.1，W2=0.3，W3=0.3，W4=0.3。

（五）進(jìn)行層次總排序，計(jì)算出總權(quán)重Wi 見表6。

四、結(jié)論

雖然層次分析法可以利用較少的數(shù)據(jù)來簡化待決策的問題，從而為多準(zhǔn)則、多目標(biāo)的復(fù)雜問題提供簡便的決策方法。但其也有自己的局限性，主要表現(xiàn)在：對(duì)復(fù)雜問題進(jìn)行決策時(shí)，其決策影響因素及其各因素權(quán)重的確定在很大程度上依賴于人們的經(jīng)驗(yàn)，無法排除決策者的個(gè)人因素。經(jīng)層次分析法分析比較，其判斷結(jié)果較為粗糙，只適用于精度要求低的決策或評(píng)價(jià)問題，并不能用于精度要求較高的決策或評(píng)價(jià)問題。且模糊綜合評(píng)價(jià)法也不例外，它也有自身的缺陷：隸屬度的確定主要是依靠專家的經(jīng)驗(yàn)判斷，評(píng)價(jià)結(jié)果可能會(huì)欠缺公正性。問題處理步驟比較復(fù)雜，一方面需要邀請(qǐng)多位專家進(jìn)行咨詢，另一方面該模型的成本較高、運(yùn)算比較繁雜。希望其他學(xué)者可以提出更科學(xué)、更合理的評(píng)價(jià)方法，使企業(yè)管理高效化、利潤最大化。

參考文獻(xiàn)：

篇（9）

從八十年代近至今，為了加強(qiáng)政府的財(cái)政管理，國際上掀起了一輪會(huì)計(jì)改革，許多國家建立了以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度。結(jié)合我國目前的實(shí)際情況，在2010年底開始實(shí)施以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)的政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告工作，目前，各省份都已經(jīng)開始實(shí)施權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的編制工作，但是，由于涵蓋范圍廣，數(shù)據(jù)采集難度大，現(xiàn)行制度的脫節(jié)和會(huì)計(jì)從業(yè)人員水平參差不齊等原因，使報(bào)告的編制帶產(chǎn)生了困難和障礙，各地區(qū)的政府財(cái)務(wù)工作人員只有全面認(rèn)識(shí)和分析這些暴露的問題和情況，才能在編制權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告時(shí)找到解決辦法，創(chuàng)新工作方式，更好地將這一制度進(jìn)行全面貫徹和落實(shí)。

一、編制權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的意義

權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告能夠?qū)⒏?cái)務(wù)運(yùn)行狀況、工作績效和工作完成情況的通過綜合性年度報(bào)告的形式反映出來，它的編制為政府宏觀決策提供有效的信息支持。

（一）有利于全面反映政府的經(jīng)濟(jì)資源及收支狀況，摸清政府的“家底”

現(xiàn)今社會(huì)，公眾越來越關(guān)注政府“賬本”，越來越重視政府的在財(cái)政方面履行責(zé)任的能力。權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度的建立，公開了政府的賬本，對(duì)政府的經(jīng)濟(jì)資源以及資產(chǎn)和負(fù)債狀況進(jìn)行梳理，透視了政府的“家底”，促進(jìn)了預(yù)算制度的公開和透明化，有效推進(jìn)了現(xiàn)代化的國家治理能力，對(duì)我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展產(chǎn)生了促進(jìn)作用。

（二）有利于國有資產(chǎn)的管理的加強(qiáng)和公共資產(chǎn)配置的優(yōu)化

權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)制度能夠有效的進(jìn)行后續(xù)計(jì)量，政府公共資產(chǎn)的攤銷被明確計(jì)算和固定資產(chǎn)的折舊情況也得到清晰反映，有利于加強(qiáng)國有資產(chǎn)的管理，評(píng)價(jià)資產(chǎn)的使用效率，對(duì)公共資產(chǎn)進(jìn)行養(yǎng)護(hù)和改良，以延長其使用年限，優(yōu)化公共資產(chǎn)的配置。

（三）有利于全面反映政府的負(fù)債問題，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

經(jīng)濟(jì)的發(fā)展會(huì)導(dǎo)致政府的債務(wù)規(guī)模增加，因此，對(duì)政府的負(fù)債情況進(jìn)行核算，即規(guī)范了債務(wù)管理，有助于防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)也對(duì)于政府未來的預(yù)算決定和制定正確的融資決策提供依據(jù)。

（四）有利于增強(qiáng)政府績效和政府的財(cái)政管理水平的提高

政府發(fā)生了各個(gè)方面的費(fèi)用都可以通過編制報(bào)告反映出來，體現(xiàn)了成本費(fèi)用和成果之間的關(guān)系，有效的降低了資金運(yùn)行成本，優(yōu)化財(cái)政資金使用的績效，對(duì)于政府的財(cái)政管理水平和服務(wù)水平的提升具有促進(jìn)作用。

二、編制權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的重點(diǎn)分析

為了促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，政府會(huì)以各種方式進(jìn)行融資舉債，因此造成政府的債務(wù)規(guī)模不斷擴(kuò)大，影響了地方財(cái)政的穩(wěn)定性，因此編制權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的重點(diǎn)是準(zhǔn)確的披露政府的債務(wù)。

針對(duì)這個(gè)重點(diǎn)，編制報(bào)告的過程中，在資產(chǎn)負(fù)債表中按照負(fù)債的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)劃分的政府債務(wù)，并在權(quán)責(zé)發(fā)生制的要求的基礎(chǔ)上進(jìn)行合并確認(rèn)和計(jì)量。已經(jīng)納入合并范圍的政府債務(wù)，要準(zhǔn)確計(jì)量應(yīng)收應(yīng)付的金額，為方便財(cái)政部門匯總和抵消，并在報(bào)表中單獨(dú)列項(xiàng)進(jìn)行標(biāo)注。對(duì)于無法計(jì)量的隱形債務(wù)，應(yīng)該用附注的形式在報(bào)告中標(biāo)注，以達(dá)到全面、完整、準(zhǔn)確的披露政府債務(wù)的目的。

三、地方財(cái)政部門編制權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的難點(diǎn)

（一）缺少統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，對(duì)綜合財(cái)務(wù)報(bào)告產(chǎn)生制約

在新制度實(shí)施之前，現(xiàn)行的以反映政府的預(yù)算管理為主要內(nèi)容的會(huì)計(jì)制度是以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)的，而政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告以反映政府的綜合財(cái)務(wù)信息為主要內(nèi)容，以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)，因此在反映的內(nèi)容上和報(bào)表格式上都存在著差異，這種差異造成了數(shù)據(jù)的偏差和遺漏，現(xiàn)行的會(huì)計(jì)制度與綜合財(cái)務(wù)報(bào)告產(chǎn)生的脫節(jié)現(xiàn)象，制約了綜合財(cái)務(wù)報(bào)告工作的順利開展。

（二）數(shù)據(jù)采集難度大，不能準(zhǔn)確反映政府資產(chǎn)負(fù)債狀況

雖然新的會(huì)計(jì)制度明確要求基建會(huì)計(jì)要并入政府會(huì)計(jì)，進(jìn)行統(tǒng)一核算，且明確設(shè)立了 “公共基礎(chǔ)設(shè)施”這一資產(chǎn)類科目，但是在實(shí)施的過程中，仍存在著阻礙和困難：政府的資產(chǎn)信息分散，一些公共基礎(chǔ)設(shè)施建造年代較早、過去檔案管理不完善、計(jì)提折舊標(biāo)準(zhǔn)不一，以及設(shè)施的種類、差異較多等多種原因，造成公共基礎(chǔ)設(shè)施材料不全，歷史成本無法核算，綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的數(shù)據(jù)采集難度很大，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有待考察，因此不能準(zhǔn)確反映政府資產(chǎn)負(fù)債狀況。

（三）會(huì)計(jì)從業(yè)人員會(huì)計(jì)核算水平參差不齊

綜合財(cái)務(wù)報(bào)告使用的核算方法是權(quán)責(zé)發(fā)生制，相對(duì)于過去的收付實(shí)現(xiàn)制難度增加，地方政府會(huì)計(jì)從業(yè)人員對(duì)權(quán)責(zé)發(fā)生制的相關(guān)業(yè)務(wù)還比較陌生，且目前地方政府的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度不夠，重視度不足，會(huì)計(jì)從業(yè)人員會(huì)計(jì)核算水平參差不齊，給編制和合并財(cái)務(wù)報(bào)告工作帶來了很多挑戰(zhàn)。

四、完善權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的對(duì)策建議

（一）完善政府會(huì)計(jì)體系，建立公共基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目庫，提高報(bào)告的準(zhǔn)確性和可靠性

財(cái)政部于2015年10月23日公布《政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則--基本準(zhǔn)則》（財(cái)政部令第78號(hào)），該《準(zhǔn)則》分總則、政府會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求、政府預(yù)算會(huì)計(jì)要素、政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要素、政府決算報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告、附則6章62條，自2017年1月1日起施行。新準(zhǔn)則適用于各級(jí)政府會(huì)計(jì)主體，明確預(yù)算會(huì)計(jì)實(shí)行收付實(shí)現(xiàn)制，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)行權(quán)責(zé)發(fā)生制，至此，政府會(huì)計(jì)體系基本完成框架建設(shè)。各地方政府應(yīng)該盡快抓好落實(shí)，要求各部門在年終編制由財(cái)務(wù)狀況、運(yùn)行情況和現(xiàn)金流量等有關(guān)信息組成的財(cái)務(wù)報(bào)告，通過逐級(jí)層層匯編，形成整體綜合財(cái)務(wù)報(bào)告，減少財(cái)務(wù)報(bào)告中數(shù)據(jù)的遺漏和偏差。在此基礎(chǔ)上，建立公共基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目庫，規(guī)范公共基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目管理，方便及時(shí)準(zhǔn)確的采集數(shù)據(jù)，以增強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性和準(zhǔn)確性。

（二）逐步開發(fā)和應(yīng)用政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告編制信息系統(tǒng)

政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告編制信息量巨大，涉及的數(shù)據(jù)資料繁多，且很多數(shù)據(jù)需要合并和轉(zhuǎn)換。僅用人工進(jìn)行編制，耗時(shí)耗力，錯(cuò)誤率高，效率低下，因此，應(yīng)開發(fā)政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告編制信息系統(tǒng)，運(yùn)用電子信息化方式進(jìn)行信息的匯總和合并，實(shí)現(xiàn)各個(gè)部門之間，以及總賬系統(tǒng)和各個(gè)決算系統(tǒng)等軟件之間的對(duì)接和取數(shù)，提高編制工作的效率和準(zhǔn)確性。

（三）加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論知識(shí)的培訓(xùn)，提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平

不斷提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論知識(shí)培訓(xùn)，優(yōu)化從業(yè)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)，著力培養(yǎng)熟悉政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，又通曉財(cái)政財(cái)務(wù)管理的人才。

五、結(jié)束語

建立權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告提高了政府的財(cái)政管理水平，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展，為政府和社會(huì)公眾構(gòu)建了一座重要的信息溝通橋梁，各級(jí)財(cái)政部門應(yīng)該重視和完善權(quán)責(zé)發(fā)生制度，提高財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性和準(zhǔn)確性，為行政事業(yè)單位更好地為人民服務(wù)夯實(shí)基礎(chǔ)。

參考文獻(xiàn)：

[1]陳曉波.建立權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告問題研究[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì)，2015

[2]邱正全，蔣奕文.常山縣編制權(quán)責(zé)發(fā)生制政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告的實(shí)踐與思考，2016

篇（10）

一、財(cái)務(wù)分析的意義

財(cái)務(wù)分析主要是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析，工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表是企業(yè)經(jīng)營的財(cái)務(wù)狀況的信息載體，而財(cái)務(wù)報(bào)表中各種科目、項(xiàng)目的數(shù)據(jù)反映了某時(shí)間節(jié)點(diǎn)信息。按照一定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的各項(xiàng)數(shù)據(jù)與相關(guān)數(shù)據(jù)、按一定的方法進(jìn)行比較、評(píng)價(jià)，從而得到對(duì)企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)歸納、總結(jié)、預(yù)測(cè)的方法就是企業(yè)財(cái)務(wù)分析。財(cái)務(wù)分析的目的是評(píng)價(jià)經(jīng)營業(yè)績，衡量當(dāng)前財(cái)務(wù)狀況，預(yù)測(cè)未來發(fā)展。財(cái)務(wù)分析是預(yù)測(cè)決策的前提，是對(duì)分析前的企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的總結(jié)，起到承前啟后的作用：

（一）財(cái)務(wù)分析是評(píng)價(jià)企業(yè)經(jīng)營業(yè)績和財(cái)務(wù)狀況的重要依據(jù)

企業(yè)可以通過對(duì)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果進(jìn)行分析，得到反映企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的利弊得失，找出可能影響經(jīng)營成果和財(cái)務(wù)狀況的原因和要素，在經(jīng)營管理中瀝青各項(xiàng)責(zé)任，從而有效地對(duì)經(jīng)營業(yè)績進(jìn)行評(píng)價(jià)，使企業(yè)經(jīng)營管理水平得到提升。

（二）財(cái)務(wù)分析是實(shí)施決策的有力工具

通過財(cái)務(wù)分析,投資者可以了解企業(yè)盈利和償債能力,對(duì)投資后的風(fēng)險(xiǎn)及收益進(jìn)行預(yù)測(cè)，從而有助于進(jìn)行正確投資決策。財(cái)務(wù)分析已然成為當(dāng)前企業(yè)資本市場(chǎng)條件下滿足債權(quán)人、投資人所必需輔助決策方法。

（三）財(cái)務(wù)分析是企業(yè)經(jīng)營管理人員加強(qiáng)內(nèi)控的依據(jù)

企業(yè)管理人員通過財(cái)務(wù)分析報(bào)告，可以了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況，知曉本企業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)成本和盈利情況，從而及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中問題，并采取應(yīng)對(duì)措施，達(dá)到改進(jìn)經(jīng)營管理模式，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的目的。

（四）財(cái)務(wù)分析是實(shí)現(xiàn)理財(cái)目標(biāo)的重要手段

企業(yè)理財(cái)?shù)淖罱K目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)本企業(yè)資產(chǎn)價(jià)值最大化，通過財(cái)務(wù)分析手段，可以挖潛力找差距，充分發(fā)現(xiàn)并利用各種人、財(cái)、物資源，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)企業(yè)理財(cái)目標(biāo)。

二、財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容

財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容，據(jù)信息使用者不同分為外部分析內(nèi)容、內(nèi)部分析內(nèi)容，另可設(shè)置專題分析內(nèi)容。財(cái)務(wù)分析是以企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表等核算資料作為依據(jù)，采用專門的會(huì)計(jì)技術(shù)和方法，對(duì)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)和營運(yùn)狀況進(jìn)行分析的財(cái)務(wù)活動(dòng)。其內(nèi)容包括：1、財(cái)務(wù)狀況分析；2、盈利質(zhì)量分析；3、償債能力分析；4、現(xiàn)金流量分析；5、投資報(bào)酬分析；6、發(fā)展能力分析等

三、財(cái)務(wù)分析的方法

財(cái)務(wù)分析中對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表分析的方法多種多樣，為了不同的目標(biāo)，分析人員會(huì)使用不同的財(cái)務(wù)分析方法。通常使用的基本方法有：比較分析法、比率分析法、因素分析法。

（一）比較分析法

比較分析法是通過比較經(jīng)濟(jì)指標(biāo)揭示相關(guān)數(shù)量差異的方法。比較內(nèi)容包括：本期實(shí)際與計(jì)劃制定、定額之間的比較，來了解先前制訂計(jì)劃的實(shí)際完成狀況；本期實(shí)際與前期發(fā)生進(jìn)行指標(biāo)比較；本期實(shí)際與國內(nèi)外先進(jìn)同業(yè)進(jìn)行比較。通過多方面的對(duì)比，找出數(shù)值差異，發(fā)現(xiàn)問題，為進(jìn)一步分析成因做好鋪墊。

（二）比率分析法

比率分析法是對(duì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)相對(duì)數(shù)的比較，通過對(duì)多維度的對(duì)比，可以準(zhǔn)確反映企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的業(yè)績和企業(yè)財(cái)務(wù)狀況，方便企業(yè)進(jìn)行管理。比率分析法可采用結(jié)構(gòu)分析法、相關(guān)比率分析法。

（三）因素分析法

因素分析法是用來計(jì)算幾個(gè)有相互聯(lián)系的因素對(duì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)影響程度的一種分析方法。與比較分析法、比率分析法的找差異（確定各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)發(fā)生變動(dòng)的差異）不同，因素分析法是用來發(fā)現(xiàn)差異形成的各種原因以及各個(gè)因素對(duì)差異形成的不同影響程度。因素分析法主要用于企業(yè)財(cái)務(wù)中總成本、利潤總數(shù)量、凈資產(chǎn)報(bào)酬率等綜合性的財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析和研究。以上三個(gè)常用方法各有優(yōu)缺點(diǎn)，分析人員要根據(jù)實(shí)際情況加以運(yùn)用，才能保證財(cái)務(wù)分析結(jié)果的準(zhǔn)確性和可行性。

四、工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)分析存在的問題及對(duì)策

（一）通過提高企業(yè)管理者對(duì)財(cái)務(wù)分析的重視程度，來改變對(duì)財(cái)務(wù)分析重要性認(rèn)識(shí)不足的現(xiàn)象

財(cái)務(wù)分析是企業(yè)管理的重要手段，而工業(yè)企業(yè)中的一些中高層管理人員和決策者，往往只重視銷售額和企業(yè)利潤，加上缺乏財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)和財(cái)務(wù)管理績效的相關(guān)考核，就會(huì)忽視財(cái)務(wù)分析的重要性，造成輕視財(cái)務(wù)分析工作。因此，企業(yè)要從企業(yè)環(huán)境入手，改變思想加強(qiáng)學(xué)習(xí)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要積極采用財(cái)務(wù)分析方法，健全財(cái)務(wù)分析制度與激勵(lì)機(jī)制，提升企業(yè)管理人員的財(cái)務(wù)管理、決策水平。

（二）通過完善企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)體系，保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠，來消除財(cái)務(wù)分析所依據(jù)基礎(chǔ)資料的部分局限性

根據(jù)現(xiàn)行企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的相關(guān)規(guī)定，企業(yè)可以自己據(jù)實(shí)選擇合適的會(huì)計(jì)政策和處理方法，這就增加了財(cái)務(wù)人員的主觀操作，而財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)也就決定了會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量，最終影響到財(cái)務(wù)分析的結(jié)果。為了消除這方面的局限性，企業(yè)要建立嚴(yán)格的會(huì)計(jì)制度，堅(jiān)持會(huì)計(jì)事項(xiàng)持久有效，保證數(shù)據(jù)具有可對(duì)比可分析，為科學(xué)化財(cái)務(wù)分析提供真實(shí)可靠的數(shù)據(jù)來源。

（三）通過加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析方法、分析手段的綜合應(yīng)用，來完善目前財(cái)務(wù)分析的方法和手段

財(cái)務(wù)分析是一項(xiàng)重要的系統(tǒng)工作，單一采用某一種分析方法可能得不到真實(shí)完整的分析結(jié)果，因此要結(jié)合實(shí)際，采用定量與定性相結(jié)合、動(dòng)態(tài)與靜態(tài)相結(jié)合、單個(gè)與整體相結(jié)合的手段，綜合財(cái)務(wù)報(bào)表以外的經(jīng)營相關(guān)的信息（如國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、匯率變化、財(cái)政貨幣政策、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)模變動(dòng)、企業(yè)客戶調(diào)查反饋等），多方面完善財(cái)務(wù)分析的方法和手段，使財(cái)務(wù)分析結(jié)果更科學(xué)更準(zhǔn)確。

（四）通過加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析實(shí)際應(yīng)用，來改變當(dāng)前忽視了財(cái)務(wù)分析中預(yù)測(cè)功能

當(dāng)前工業(yè)企業(yè)的財(cái)務(wù)分析多立足于現(xiàn)有數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，往往會(huì)忽視財(cái)務(wù)分析中的預(yù)測(cè)功能，而預(yù)測(cè)分析主觀能動(dòng)性很大。因此，需要完善數(shù)據(jù)來源，并采用新技術(shù)新方法，來實(shí)現(xiàn)分析預(yù)測(cè)功能，比如采用管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)倉庫及OLAP技術(shù)分析、杜邦財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系、大數(shù)據(jù)分析等，通過加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)功能，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)提供決策依據(jù)。

（五）通過提高財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員的綜合素質(zhì)，來改變財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不足的現(xiàn)象

財(cái)務(wù)分析中人的影響因素至關(guān)重要，工業(yè)企業(yè)中財(cái)務(wù)分析人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，因此，需要加強(qiáng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，針對(duì)財(cái)務(wù)分析中涉及到的各個(gè)環(huán)節(jié)，如財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、法律、營銷、發(fā)展、管理信息系統(tǒng)等，進(jìn)行有目的地培訓(xùn)，以提高財(cái)務(wù)分析人員對(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)收集整理能力，從而為企業(yè)管理決策提供準(zhǔn)確的分析結(jié)果，有利于做出科學(xué)決策。

五、結(jié)語

企業(yè)的財(cái)務(wù)分析不僅僅是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的簡要分析，而是對(duì)企業(yè)整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的全過程多方位各環(huán)節(jié)進(jìn)行深入的剖析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)不足，促進(jìn)企業(yè)管理決策者改善企業(yè)經(jīng)營管理和經(jīng)營效益、提升企業(yè)市場(chǎng)競爭力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)