統(tǒng)計法治宣傳工作計劃匯總十篇

序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇統(tǒng)計法治宣傳工作計劃范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

（一）做好統(tǒng)計“五五”普法迎檢工作

2009年是普法工作“考核驗收年”，市局、總隊和區(qū)有關(guān)部門對我區(qū)統(tǒng)計“五五”普法考核驗收，東城局、隊將按市、區(qū)有關(guān)考核規(guī)定充分準(zhǔn)備，認(rèn)真開展普法工作自查自評，按時上報自查自評表和自查自評報告，迎接驗收。

（二）圍繞統(tǒng)計立法、修法工作大力開展統(tǒng)計法律、法規(guī)宣傳

2009年是《統(tǒng)計法》修改，《全國人口普查條例》、《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》即將頒布施行，地方法規(guī)要做修改準(zhǔn)備的關(guān)鍵一年。法制宣傳工作應(yīng)緊緊把握統(tǒng)計法律法規(guī)修改、審議、出臺等重要時機積極展開，大力宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)。結(jié)合統(tǒng)計法及相關(guān)法規(guī)出臺，及時組織東城統(tǒng)計系統(tǒng)及廣大統(tǒng)計從業(yè)人員學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。

（三）創(chuàng)新普法宣傳方式

結(jié)合“*”地方法規(guī)施行15周年紀(jì)念日、“*”全國法制宣傳日、“*”《統(tǒng)計法》頒布日組織開展普法宣傳周活動。2009年要開展多種形式的統(tǒng)計普法宣傳活動，不斷創(chuàng)新統(tǒng)計法宣傳教育的形式和載體，在全區(qū)掀起統(tǒng)計法制宣傳教育的新。

1、充分利用各種傳媒，廣泛宣傳統(tǒng)計法和統(tǒng)計工作

東城區(qū)統(tǒng)計法制宣傳要充分利用各種媒介，創(chuàng)新宣傳方式，廣泛宣傳統(tǒng)計法和統(tǒng)計工作，結(jié)合東城區(qū)實際情況，繼續(xù)利用報刊、網(wǎng)站等載體開辟統(tǒng)計法宣傳專題欄目，在欄目中，以普法問答、法律講堂、在線咨詢等多種形式進(jìn)一步為普法宣傳開辟廣泛的渠道。

2、積極開展統(tǒng)計普法“三進(jìn)”活動，擴大宣傳面

結(jié)合東城統(tǒng)計工作實際，積極開展統(tǒng)計普法“三進(jìn)”活動，打造宣傳品牌，擴大統(tǒng)計普法宣傳面。

（1）進(jìn)社區(qū)

組織街道統(tǒng)計所普法力量，設(shè)立社區(qū)普法宣傳員，印制普法宣傳材料，設(shè)立統(tǒng)計法宣傳牌、宣傳櫥窗、標(biāo)語，并現(xiàn)場開展統(tǒng)計法咨詢、展覽、資料發(fā)放等活動，并在現(xiàn)場進(jìn)行試卷答疑等趣味活動，贈送精美禮品，為現(xiàn)場宣傳工作增添亮點，提高宣傳普及率。

（2）進(jìn)黨校

要積極與區(qū)法制辦、區(qū)黨校、行政學(xué)院聯(lián)系協(xié)調(diào)，爭取把《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識列入黨校學(xué)習(xí)課程，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部對統(tǒng)計法制的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

（3）進(jìn)功能區(qū)

配合功能區(qū)統(tǒng)計工作，創(chuàng)建“十分鐘統(tǒng)計普法課堂”，送法進(jìn)功能區(qū)，加大我區(qū)三個功能區(qū)內(nèi)統(tǒng)計單位的普法力度，營造功能區(qū)企業(yè)依法統(tǒng)計的良好統(tǒng)計工作氛圍。

3、借助從業(yè)資格認(rèn)定工作和統(tǒng)計活動，開展普法宣傳

以統(tǒng)計從業(yè)資格人員為契合點，通過統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、大型普查、專題調(diào)查培訓(xùn)等，對基層統(tǒng)計人員系統(tǒng)地進(jìn)行統(tǒng)計法律知識培訓(xùn)教育。通過各種活動特別是配合各種調(diào)查工作開展普法宣傳。

4、加強統(tǒng)計法制宣傳稿件的撰寫

強化宣傳意識，抓好統(tǒng)計法制工作信息和普法宣傳稿件的撰寫工作，在數(shù)量上和質(zhì)量上有所突破，并對日常普法宣傳工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，明確需求，善于發(fā)現(xiàn)亮點，查找不足，提高宣傳稿件的采登率。

二、保障措施

1、制定年度宣傳計劃，明確全年及各階段工作任務(wù)、目標(biāo)

按照局隊《2009年統(tǒng)計法制工作計劃》和全市統(tǒng)計法制宣傳教育工作計劃要求，制定年度宣傳計劃，明確全年及各階段工作任務(wù)和目標(biāo)。

2、加強學(xué)習(xí)和管理

篇（2）

以深入貫徹黨的十八屆四中全會精神和依法治州綱要為總領(lǐng)，全面落實全省和全州統(tǒng)計會議精神，進(jìn)一步貫徹落實統(tǒng)計法律法規(guī)，深入推進(jìn)依法統(tǒng)計，緊緊圍繞統(tǒng)計中心工作，深入開展宣傳教育，強化統(tǒng)計執(zhí)法檢查，加大行政處罰力度，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和政府統(tǒng)計公信力。

二、狠抓普法，提升法治意識

今年是統(tǒng)計“六·五”普法的最后一年，要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和統(tǒng)計重點工作任務(wù)，嚴(yán)肅查處在統(tǒng)計上弄虛作假的典型案件和各種違紀(jì)違法行為。并結(jié)合調(diào)查、普查、執(zhí)法檢查等時機，加強對全縣各級、各部門、駐雅企事業(yè)單位的統(tǒng)計普法宣傳，切實提升法制意識。

三、加強監(jiān)督，規(guī)范管理

1．進(jìn)一步規(guī)范行政審批事項。認(rèn)真“貫徹落實《州統(tǒng)計局依法治州綱要》實施方案”的要求，進(jìn)一步完善規(guī)范性文件、重大決策合法性審查備案機制。進(jìn)一步規(guī)范行政許可（審批）項目，優(yōu)化審批流程，落實首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)和責(zé)任追究制度。認(rèn)真履行對部門統(tǒng)計的管理職能，理順報表關(guān)系，取締非法報表，規(guī)范統(tǒng)計秩序。

2．強化對統(tǒng)計行政執(zhí)法行為的監(jiān)督管理。嚴(yán)格執(zhí)法程序，實行錯案追究制、備案報告工作制，強化對統(tǒng)計行政執(zhí)法的全過程監(jiān)督，提高統(tǒng)計執(zhí)法人員的責(zé)任心和自律性。

四、加大宣傳，營造氛圍

按照《省“法律七進(jìn)”三年行動綱要（2014-2016年）》要求，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，大力推動統(tǒng)計法“進(jìn)機關(guān)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)單位、進(jìn)寺廟”，全面宣傳貫徹學(xué)習(xí)《統(tǒng)計法、《省統(tǒng)計管理條例》和《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》等法律法規(guī)，進(jìn)一步增強全社會統(tǒng)計法制意識。

1、深入學(xué)習(xí)統(tǒng)計法律法規(guī)。在每周星期五集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，堅持個人自學(xué)，在學(xué)好《憲法》和基本法律法規(guī)知識外，要重點學(xué)好《統(tǒng)計法》、《省統(tǒng)計管理條例》和《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》，并進(jìn)一步完善統(tǒng)計人員學(xué)法、用法制度，采取多種形式開展學(xué)習(xí)，形成人人學(xué)法，依法辦事的良好氛圍。

2、深入開展統(tǒng)計法制宣傳活動。結(jié)合“12.4法制宣傳日”、“統(tǒng)計法頒布紀(jì)念日”等各類載體和平臺抓好宣傳工作。并加強與縣廣播電視局、電信、移動、聯(lián)通公司合作充分利用廣播、電視、短信等大眾媒體，以及宣傳畫、宣傳欄、宣傳單等靈活多樣的形式對《統(tǒng)計法》和《省統(tǒng)計管理條例》以及《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》等統(tǒng)計法律法規(guī)進(jìn)行全面深入的宣傳，把恪守聯(lián)網(wǎng)直報“四條紅線”和統(tǒng)計法律法規(guī)滲透到統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)、統(tǒng)計年報會、統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)、經(jīng)濟普查及統(tǒng)計執(zhí)法檢查等工作中。結(jié)合一套表網(wǎng)上直報、名錄庫建設(shè)、統(tǒng)計從業(yè)資格等工作的專項檢查、統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)等核心業(yè)務(wù)的任務(wù)布置、人員培訓(xùn)、數(shù)據(jù)采集、質(zhì)量核查、資料公布的工作過程中，突出抓好企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計人員的統(tǒng)計普法宣傳教育，進(jìn)一步提高機關(guān)、企事業(yè)單位對“四大工程”建設(shè)的支持配合程度，自覺履行對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)和為統(tǒng)計工作提供保障的職責(zé)。

五、加強隊伍建設(shè)，提升執(zhí)法水平

1、是積極參加州統(tǒng)計局組織的培訓(xùn)活動。

2、進(jìn)一步加強全局人員的辦案業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，采取自學(xué)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的方法，不斷提高統(tǒng)計執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和執(zhí)法水平。

篇（3）

依法治國、建設(shè)社會主義法制國家是黨和政府管理國家，社會事務(wù)的基本方針。為鞏固“四五”普法成果，切實做好“五五”普法期間的法制宣傳教育工作，進(jìn)一步推進(jìn)依法行政、依法統(tǒng)計和依法治理工作，統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真規(guī)劃和全面部署“五五”普法工作：一是首先成立了孟連縣統(tǒng)計局“五五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長,副職為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室成員由3名執(zhí)法人員組成；二是按照縣“五五”普法的總體要求制定了孟連縣統(tǒng)計局“五五”普法規(guī)劃；三是依照“五五”普法規(guī)劃細(xì)化了啟動年和、、、2012年“五五”普法年度工作計劃。同時為我局“五五”普法工作的開展奠定了很好的基礎(chǔ)；四是將“五五”普法工作列入了局工作議事日程，做到了“三個納入”即納入了——2012年各年度工作計劃、納入了全局干部職工學(xué)習(xí)計劃、納入了年度工作目標(biāo)考核。由此，確保了我局“五五”普法工作做到有組織領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有措施、有成效。

二、堅持開展形式多樣的法制宣傳教育活動

1、領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法

“五五”普法開展以來，我局領(lǐng)導(dǎo)堅持帶頭學(xué)法，堅持把學(xué)習(xí)法律知識作為工作中的一個重要內(nèi)容，做到學(xué)法有記錄、有筆記、有體會。同時，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭查找在學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)方面存在的問題和不足，并提出整改措施，積極改進(jìn)。牢固樹正了依法行政、依法治統(tǒng)的觀念。

2、認(rèn)真組織職工學(xué)法為了搞好普法教育，統(tǒng)計局在經(jīng)費相當(dāng)緊張的隋況下，為全體職工購買”五五”普法《干部法律知識讀本》，堅持集中學(xué)與分散學(xué)相結(jié)合，達(dá)到人手一冊。在學(xué)習(xí)期間，要求將統(tǒng)計“五五”普法和全縣“五五”普法融入一體，采取集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)兩種方式進(jìn)行全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。

3、組織全局職工積極參與全縣“五五”普法知識競賽學(xué)法考試活動?？荚噮⑴c率達(dá)100%，為普及法律知識取得了很好的效果。同時達(dá)到了人人學(xué)法、懂法、守法的目的。

篇（4）

[中圖分類號]C829.2[文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A[文章編號]1005-6432（2014）47-0178-02

1法治掛念淡薄，應(yīng)加大宣傳

我國早在十報告中就對依法治國進(jìn)行了新的戰(zhàn)略部署，這也可以看出我國是在不斷的推進(jìn)法制建設(shè)，但是我國的統(tǒng)計執(zhí)法卻還是存在著“政大于法”的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些行政命令甚至比相關(guān)的法律法規(guī)更加的有效。有些地區(qū)的一些領(lǐng)導(dǎo)為了讓自己的政績更好看，虛報夸大統(tǒng)計數(shù)據(jù)，有的還做出利用自己的權(quán)力干涉統(tǒng)計執(zhí)法的行為。時間久了，民眾對統(tǒng)計工作就會產(chǎn)生懷疑，不僅難以保證統(tǒng)計工作的科學(xué)性與嚴(yán)謹(jǐn)性，而且還會更加的不理解統(tǒng)計工作，因此也就不會積極的配合。民眾法制觀念的淡薄以及企業(yè)的依法統(tǒng)計意識也相對薄弱，這些都會導(dǎo)致統(tǒng)計法治環(huán)境難以得到改進(jìn)，也與我國目前推行的“依法治統(tǒng)”相背離。針對這一現(xiàn)象，如果只依靠統(tǒng)計部門去改進(jìn)是難以取得較大的進(jìn)步的，必須結(jié)合著政府與政策的支持，讓整個社會都積極的參與到當(dāng)中去，讓普法宣傳工作更加的深入才可以真正有效的改變這一現(xiàn)象。

首先應(yīng)該樹立正確的“法制觀”。在我國目前的法律制度的規(guī)定下，各級政府應(yīng)該樹立起正確的“法制觀”，要嚴(yán)格的根據(jù)統(tǒng)計法律的相關(guān)規(guī)定去實施統(tǒng)計執(zhí)法互動，還應(yīng)該不斷的提高統(tǒng)計執(zhí)法部門的地位，這樣對開展統(tǒng)計執(zhí)法工作也十分的友誼，增加了其執(zhí)法的獨立性，也減少了行政干預(yù)的行為。對于違反規(guī)定的統(tǒng)計案件，不僅要對涉案人員嚴(yán)厲的處置，還要改變民眾對統(tǒng)計工作以及統(tǒng)計執(zhí)法不正確的認(rèn)識，增加民眾對統(tǒng)計執(zhí)法的認(rèn)可度。第二應(yīng)該加強普法的培訓(xùn)。對統(tǒng)計執(zhí)法的工作人員，應(yīng)該積極的開展法制培訓(xùn)活動，定期的舉行并及時的檢驗培訓(xùn)的結(jié)果，讓工作人員的統(tǒng)計法制意識可以得到有效的提高。除了定期的培訓(xùn)以外，還可以對一些比較典型的統(tǒng)計違法案件進(jìn)行公開的分析，讓所有的工作人員都盡量參與到其中，提高他們的法律意識。最后應(yīng)積極地開展普法宣傳活動。開展普法宣傳活動應(yīng)該是面向整個社會，讓群眾對統(tǒng)計工作更了解，這樣也可以在今后的統(tǒng)計工作中更積極的參與與配合。

2缺少“查內(nèi)”意識，應(yīng)加強制度管理

統(tǒng)計執(zhí)法中“查內(nèi)”是十分重要的一個方面，一般來說像統(tǒng)計機構(gòu)內(nèi)的工作人員是否可以獨立的行使統(tǒng)計調(diào)查權(quán)、報告全以及監(jiān)督權(quán)等都包含在其中。在平常的統(tǒng)計執(zhí)法工作里，難免會存在這樣的現(xiàn)象，那就是對外執(zhí)法時十分的嚴(yán)厲，但是對本部門內(nèi)部的一些違法行為時就從輕處理，沒有嚴(yán)格的遵守執(zhí)法的原則、依法辦事。這種行為不僅會讓統(tǒng)計執(zhí)法行為存在著不真實性，時間久了，還會讓普通的群眾對執(zhí)法行為失去信任，導(dǎo)致群眾基礎(chǔ)逐步的減少。對于這種現(xiàn)象必須要從統(tǒng)計執(zhí)法制度這一根本問題上來解決。

一方面要加強統(tǒng)計執(zhí)法程序方面的立法。我國目前十分的重視對統(tǒng)計實體法的制定，同時也不能忽視對統(tǒng)計執(zhí)法程序方面的立法，必須嚴(yán)格的制定出一套適用于目前的統(tǒng)計執(zhí)法的工作制度與流程的法律。比如，對于執(zhí)法內(nèi)部的工作制度應(yīng)該逐步的完善，要嚴(yán)格的規(guī)范統(tǒng)計文書的格式，對于執(zhí)法的流程也應(yīng)該要制定出一套明確、嚴(yán)格、有效的行為準(zhǔn)則等。加強統(tǒng)計執(zhí)法程序方面的立法是從內(nèi)部去保證執(zhí)法的有效性，爭取做到“內(nèi)外一致”，讓執(zhí)法的行為更加的公平、公正。另一方面則要加強監(jiān)督機制的建立。監(jiān)督機制對依法統(tǒng)計來說，是維護(hù)其公平、公正的一個必要的條件，而且監(jiān)督并不僅僅是簡單的表面的監(jiān)督，必須是深層次的、全面的監(jiān)督，不是內(nèi)部監(jiān)督就足夠的，還需要整個社會都積極地參與到其中去，為統(tǒng)計執(zhí)法創(chuàng)造出一個良好的環(huán)境與氛圍。另外還應(yīng)該加強對社會監(jiān)督機制的建立，讓群眾與媒體都加入到社會監(jiān)督當(dāng)中去。

3執(zhí)法觀念淡薄，應(yīng)加強組織觀念

在《統(tǒng)計法》中就對統(tǒng)計執(zhí)法人員的職責(zé)進(jìn)行了明確的規(guī)定，但是在實際的工作當(dāng)中，還是存在著一些不規(guī)范的行為，比如對統(tǒng)計活動監(jiān)督的片面的認(rèn)識，只認(rèn)為做好對違法案件的搜集、匯總、統(tǒng)計分析等是其工作的內(nèi)容，忽視了統(tǒng)計執(zhí)法檢查其實與統(tǒng)計人員也是密不可分的，統(tǒng)計人員的法律意識、團隊意識等都十分的缺乏。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因有兩點，一是由于統(tǒng)計工作常常需要統(tǒng)計人員反復(fù)的“催、求、要”，收集資料難度大且配合對不高等所導(dǎo)致的，因此很多的統(tǒng)計人員都不愿意參與到統(tǒng)計執(zhí)法當(dāng)中去，認(rèn)為是一件吃力不討好的工作；還有一點是因為統(tǒng)計人員自身缺少法律意識與責(zé)任感導(dǎo)致的。針對這些狀況，應(yīng)該從法律意識、責(zé)任感以及團隊意識等方面著手。

首先應(yīng)該加強統(tǒng)計人員的法律意識以及責(zé)任感的培養(yǎng)。統(tǒng)計機構(gòu)應(yīng)定期地組織統(tǒng)計人員進(jìn)行相關(guān)的法律知識的培訓(xùn)，提高他們的執(zhí)法觀念，并且要逐步的強化統(tǒng)計人員的責(zé)任感，在工作中不僅要做好對數(shù)據(jù)的收集與分析，還要積極地參與到執(zhí)法監(jiān)督中去。其次應(yīng)該逐步的建立起統(tǒng)計行政執(zhí)法責(zé)任制的制度。推行責(zé)任制需要通過制訂相關(guān)的工作計劃并量化工作的目標(biāo)來施行，因為這樣明確的分工、責(zé)任到崗且任務(wù)到人才可以有效地保證責(zé)任制的推行，不僅可以從工作來規(guī)定每名工作人員的職責(zé)，也可以極大地提高他們執(zhí)法的積極性。最后應(yīng)該建設(shè)起一支專業(yè)的統(tǒng)計執(zhí)法團隊。根據(jù)統(tǒng)計執(zhí)法的需要，培養(yǎng)一些與之相適應(yīng)的人才十分的有必要，社會招聘也是一個有效的辦法。建設(shè)專業(yè)的統(tǒng)計執(zhí)法團隊不僅可以讓統(tǒng)計人員在執(zhí)法的實際工作中加強法制觀念，還可以有效地提高他們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，進(jìn)而有效地提高統(tǒng)計執(zhí)法工作的效率。

4強制手段執(zhí)行困難，應(yīng)加強司法管理

法律得以有效的施行除了其自身的合理性以外，還必須有相應(yīng)的強制手段做保證，否則的話也難以有效的推行。《統(tǒng)計法》也有其強制性，主要有四種形式：統(tǒng)計行政處罰與行政處分、刑事責(zé)任、民事責(zé)任。一般來說在實際的統(tǒng)計執(zhí)法中比較有效且比較常用的強制手段是經(jīng)濟處罰，但是這一手段也存在一個弊端，那就是處罰的命令下達(dá)容易但是收繳的難度卻很大。對于這類問題，要想比較有效的解決不僅要具體的分析統(tǒng)計違法案件的實情和性質(zhì)，還應(yīng)該在處理的過程中有效的把靈活性和原則性結(jié)合起來，在保證統(tǒng)計執(zhí)法效果的同時也應(yīng)該實行“柔性”執(zhí)法，再輔之以“司法”的強制性，實行“剛性”執(zhí)法，剛?cè)岵攀钦嬲行У拇胧?/p>

一方面對于在違法之后認(rèn)錯態(tài)度良好但是經(jīng)濟比較困難，難以及時地繳納罰款的可以依據(jù)違法案件的實際情況，進(jìn)行寬大處理，或者是經(jīng)由當(dāng)事人申請后進(jìn)行分期繳納；對于難以繳納罰款的如果直接強制的實行收繳會帶來比較大的負(fù)面影響，如果當(dāng)事人的態(tài)度比較的誠懇、端正，則可以進(jìn)行寬大處理，但是也應(yīng)該對其教育，堅持教育為主，罰款為輔的原則，切實保證統(tǒng)計執(zhí)法的有效性。另一方面，對于認(rèn)錯態(tài)度比較惡劣且有經(jīng)濟能力也不愿意繳納罰款的，應(yīng)該嚴(yán)肅的查處，性質(zhì)嚴(yán)重的應(yīng)該通過必要的法律手段追求其責(zé)任。

5結(jié)論

雖然這些年來統(tǒng)計工作取得了一些進(jìn)展，但是還是存在著一些問題，這些問題不僅影響了統(tǒng)計工作的進(jìn)行，也讓統(tǒng)計執(zhí)法的力度有所下降，因此針對目前所存在的問題，我們不僅需要加大對統(tǒng)計執(zhí)法的宣傳力度，而且還應(yīng)該在統(tǒng)計執(zhí)法時加強執(zhí)法的力度，嚴(yán)格地遵守執(zhí)法的程序，讓我國的統(tǒng)計執(zhí)法效果可以有效地得到提升。

篇（5）

一、真抓實管，隊伍建設(shè)取得新成效

1、順利完成單設(shè)工作

年初*區(qū)統(tǒng)計局“三定”方案確立，核定人員編制為12名，其中行政6名，事業(yè)6名，內(nèi)設(shè)辦公室（法規(guī)教育科）、綜合科和專業(yè)科三個職能科室，下設(shè)事業(yè)單位區(qū)普查中心，形成了較為完整的機構(gòu)框架。目前共有在編人員10名，其中4名公務(wù)員編制，另有1名公務(wù)員名額已列入*年公開招考計劃。同時為了更好的開展服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作，彌補街道統(tǒng)計人員不足的情況，8月區(qū)編委核準(zhǔn)區(qū)普查中心使用4名編外用工指標(biāo)，區(qū)財政也按較高標(biāo)準(zhǔn)配套劃撥人員經(jīng)費。在新組建的局班子正確領(lǐng)導(dǎo)和全局同志共同努力下，整個機構(gòu)改革過程中做到了思想不亂、業(yè)務(wù)不斷，各項工作有序展開，順利完成了人員調(diào)整、職責(zé)劃分、科室管理層形成等工作，全面完成恢復(fù)單設(shè)的各項工作。

2、扎實開展文明機關(guān)創(chuàng)建活動

在創(chuàng)建工作啟動初期，開展了“我心中的文明機關(guān)”---文明用語征集活動，在創(chuàng)建工作推進(jìn)中，開展了統(tǒng)計職業(yè)道德征文、好書推薦活動，還踴躍響應(yīng)甬黔“結(jié)對助學(xué)”、義務(wù)獻(xiàn)血、“慈善一日捐”活動，黨員同志定期訪問結(jié)對的貧困家庭。新進(jìn)入單位的黨員同志及時到社區(qū)報到，每位黨員同志能自覺參加社區(qū)活動，在“一人一崗”活動中發(fā)揮自身優(yōu)勢。

3、著力提高隊伍總體素質(zhì)

在全體干部職工中倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)為本，終身學(xué)習(xí)”的理念，特開展“讀一本經(jīng)典、薦一本好書”活動，以在局內(nèi)部形成全員閱讀，相互促進(jìn)，共同提高的良好氛圍。同志們積極相應(yīng)，第一期共推薦15本書籍，還撰寫了推薦原因或讀后感，其中不乏深入思考。

4、強化制度建設(shè)

今年完成了《*區(qū)統(tǒng)計局制度匯編》，從工作管理、紀(jì)律管理、財務(wù)管理、學(xué)習(xí)管理、崗位職責(zé)、服務(wù)承諾、政務(wù)公開、數(shù)據(jù)、執(zhí)法檢查等方面進(jìn)行規(guī)范。制定了《*區(qū)統(tǒng)計局年度、分析及信息工作考核獎勵辦法》，明確了科室、專業(yè)年度任務(wù)，建立了獎懲機制，確定各專業(yè)分析、調(diào)研、信息考核目標(biāo)，對進(jìn)度、年度統(tǒng)計分析及調(diào)研文章和統(tǒng)計信息并按照錄取情況給與適當(dāng)獎勵。

二、求新求精，統(tǒng)計服務(wù)水平躍上新臺階

1、服務(wù)機制求創(chuàng)新

建立數(shù)據(jù)機制，在對黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾提供服務(wù)時，綜合科作為服務(wù)“窗口”，統(tǒng)一負(fù)責(zé)提供和公布綜合統(tǒng)計數(shù)據(jù)；實行責(zé)任機制，在提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)前，需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后方可提供，做到責(zé)任落實、層層把關(guān)；制定獎勵機制，為搞好統(tǒng)計服務(wù)工作，全局建立了全員參與，職責(zé)明確，獎懲兌現(xiàn)的工作機制，做到人人有任務(wù)，個個有壓力，千方百計調(diào)動專業(yè)人員開展統(tǒng)計服務(wù)的積極性。對得到領(lǐng)導(dǎo)簽批的統(tǒng)計分析資料、調(diào)研報告和各種統(tǒng)計信息，給予一定的獎勵。

2、服務(wù)方式求創(chuàng)新。

變被動服務(wù)為主動服務(wù)。積極為“兩會”提供統(tǒng)計服務(wù)，認(rèn)真做好《政府工作報告》和其他參閱件主要數(shù)據(jù)的審核工作，編印《統(tǒng)計公報》，編發(fā)制作圖文并茂的《*概覽》，主動參與“輝煌的五年”——十五成就展的制作工作，完成了基礎(chǔ)文字材料的撰寫，派專人到“兩會”現(xiàn)場提供統(tǒng)計咨詢服務(wù)。*區(qū)統(tǒng)計局細(xì)致周到的服務(wù)得到了“兩會”代表的一致好評。為創(chuàng)建省級示范文明城區(qū)、環(huán)保復(fù)檢迎檢工作組織模擬問卷調(diào)查，并對調(diào)查結(jié)果進(jìn)行分析為創(chuàng)建工作提供參考依據(jù)。

3、服務(wù)內(nèi)容求創(chuàng)新

變單一服務(wù)為綜合服務(wù)。在繼續(xù)深化經(jīng)濟發(fā)展的統(tǒng)計研究的同時，嘗試開展以社情民意調(diào)查為依托的社會統(tǒng)計服務(wù)，自行設(shè)計問卷，開展了*區(qū)商務(wù)環(huán)境調(diào)查，以重點企業(yè)和樓宇企業(yè)為對象，調(diào)查了政策環(huán)境、政府辦事效率、商務(wù)氛圍、用工環(huán)境等方面內(nèi)容，對政府了解企業(yè)生存現(xiàn)狀，為企業(yè)創(chuàng)造更好的生存和發(fā)展環(huán)境，進(jìn)一步改進(jìn)工作，提供了第一手資料。另外還開展了群眾環(huán)境滿意率問卷調(diào)查。

4、服務(wù)質(zhì)量求創(chuàng)新

今年共編印了《*統(tǒng)計》18期，其中領(lǐng)導(dǎo)批示3條，上報區(qū)政府經(jīng)濟信息85條，提前2個月完成考核目標(biāo)。上報市統(tǒng)計局工作動態(tài)188條，被市局錄用135條，省局錄用56條。今年我們改革了月度統(tǒng)計信息卡片的編排格式，使對外公布時間比以往提前了15日，保證了重要數(shù)據(jù)時效性，內(nèi)容上也從只有數(shù)據(jù)和簡要分析，到有針對經(jīng)濟運行中的新情況進(jìn)行的特色分析，還增添了統(tǒng)計知識欄目，使月度卡片成為統(tǒng)計對外宣傳的有效窗口。

三、狠抓重點，統(tǒng)計改革工作邁出新步伐

1、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)方案推行，制度改革體現(xiàn)*特色

經(jīng)過廣泛調(diào)查研究，形成了《現(xiàn)代服務(wù)業(yè)統(tǒng)計方案》，在服務(wù)業(yè)中劃分出行業(yè)為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，制定出相關(guān)統(tǒng)計指標(biāo)、調(diào)查方案、行業(yè)細(xì)類等，并及時對重點現(xiàn)代服務(wù)業(yè)單位布置了調(diào)查表，形成了《我區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀分析及建議》一文，得到了區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重視和好評。區(qū)委施孝國書記專程到我局調(diào)研現(xiàn)代服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作，并對該項工作給以高度評價。另外徐義平副區(qū)長、黎群副區(qū)長也對該文給以批示。

2、單位工資改革試點開展，制度改革順應(yīng)時代需要

我局今年積極承接國家統(tǒng)計局“單位工資統(tǒng)計報表制度改革”試點工作。根據(jù)抽樣結(jié)果*區(qū)需對七百余家各類單位進(jìn)行報表布置、回收、處理工作，建立試點工作日志，及時發(fā)現(xiàn)試點工作的問題，加以總結(jié)歸類。

四、規(guī)范管理，統(tǒng)計工作基礎(chǔ)得到新提高

1、抓名錄庫建設(shè)，打好統(tǒng)計全局基礎(chǔ)

名錄庫工作是各項統(tǒng)計工作開展的基礎(chǔ)，是統(tǒng)計工作重中之重，一年來我們積極開展統(tǒng)計單位登記和基本單位名錄庫的維護(hù)工作，通過抓好登記、審核、查漏補缺、數(shù)據(jù)更新、專業(yè)配合五個環(huán)節(jié)，較好的實現(xiàn)了名錄庫保持“全”、“新”、“準(zhǔn)”的工作要求。

2、抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高統(tǒng)計人員整體素質(zhì)

進(jìn)一步加大對基層統(tǒng)計人員培訓(xùn)工作力度，年報期間對所有報送單位的統(tǒng)計人員全方位培訓(xùn)，新制度施行前對新納入企業(yè)統(tǒng)計人員也全面培訓(xùn)，如服務(wù)業(yè)制度實施前對近500名統(tǒng)計人員進(jìn)行服務(wù)業(yè)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識及網(wǎng)上直報操作系統(tǒng)培訓(xùn)。在培訓(xùn)時即講業(yè)務(wù)知識，又講法規(guī)知識，注重提高企業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)水平的同時，強化其法律意識。同時全面部署統(tǒng)計臺帳，并結(jié)合網(wǎng)上直報系統(tǒng)推行電子臺帳。

3、抓數(shù)據(jù)評估，減少統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭誤差

加大統(tǒng)計報表的審核監(jiān)控力度，各專業(yè)人員把好審核第一關(guān)，抓住重點核心指標(biāo)，如增加值、產(chǎn)值指標(biāo)認(rèn)真審核，與同期數(shù)據(jù)、上期數(shù)據(jù)、同行業(yè)趨勢加以對比，嚴(yán)格把握特異數(shù)據(jù)，做到異常數(shù)據(jù)有說明，重要情況有分析；加強關(guān)聯(lián)專業(yè)會審，定期召開專業(yè)會議，共同評估經(jīng)濟運行趨勢，特別是月度卡片、統(tǒng)計公報、重要經(jīng)濟分析等對外公布時，要達(dá)成共識后才公布。

4、成立統(tǒng)計學(xué)會，加強統(tǒng)計科研交流

11月24日上午，*區(qū)統(tǒng)計學(xué)會成立大會暨第一次會員會議順利召開。標(biāo)志著*區(qū)統(tǒng)計學(xué)會正式成立，*區(qū)統(tǒng)計學(xué)會的成立填補了*統(tǒng)計工作中的一項空白。

5、通過省二級認(rèn)定，規(guī)范檔案管理

確定今年檔案目標(biāo)管理達(dá)到省二級認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，為實現(xiàn)這一目標(biāo)，我們在健全組織、建章立制、隊伍建設(shè)、設(shè)備添置以及搜集、歸類、立卷、編目、編制檢索工具、檔案管理現(xiàn)代化、檔案利用等方面加大了力度。省市檔案工作目標(biāo)管理浙江省二級認(rèn)定驗收組通過實地檢查，一致認(rèn)為*區(qū)統(tǒng)計局檔案目標(biāo)管理工作符合浙江省二級標(biāo)準(zhǔn)，最終以94.5分的最高分通過省二級認(rèn)定.

五、優(yōu)化環(huán)境，統(tǒng)計法制教育工作取得新成果

依法治統(tǒng)是做好政府統(tǒng)計工作的根本保證。今年我們通過抓住法規(guī)宣傳、執(zhí)法檢查、從業(yè)資格認(rèn)定三大環(huán)節(jié)，全面實現(xiàn)了統(tǒng)計執(zhí)法教育工作計劃，法制建設(shè)呈現(xiàn)全新氣象。全年共稽查（檢查）63家單位，比上年增長40%，立案處理23家，比上年增長完成從業(yè)資格證申領(lǐng)308本，換證950本，組織從業(yè)資格證書考試的人員達(dá)102人且通過率高達(dá)94％，均為歷年之首。

1、加強基礎(chǔ)建設(shè)，提高執(zhí)法效能

建立統(tǒng)計法制制度。專門建立了《統(tǒng)計工作稽查和執(zhí)法制度》，從職責(zé)分工、稽查和執(zhí)法檢查工作要求、等方面對統(tǒng)計執(zhí)法人員的工作職責(zé)、流程加以規(guī)范，明確了統(tǒng)計執(zhí)法的職能科室。完善法制臺帳設(shè)置。成立由正副局長組成的五人案審小組，對每一個案子都進(jìn)行認(rèn)真討論研究后再做出處理意見。建立完善法制工作臺帳，做到重要法制活動有記錄。提高人員執(zhí)法能力。局領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)全體同志認(rèn)真參加市統(tǒng)計法制培訓(xùn)，全程學(xué)習(xí)了統(tǒng)計法律規(guī)范，提高執(zhí)法水平。

2、常規(guī)專項并重，完成執(zhí)法任務(wù)

統(tǒng)計稽查經(jīng)?；瑱z查對象全面化。今年我們統(tǒng)計稽查的時間跨度較往年有所延伸，一有問題發(fā)現(xiàn)就及時處理。檢查分布面廣，基本涉及各大行業(yè)門類，沒有一邊倒的現(xiàn)象。檢查對象選取中，既有統(tǒng)計基礎(chǔ)弱的單位，也有基礎(chǔ)工作較好的單位。檢查內(nèi)容方面各專業(yè)選取核心、難點指標(biāo)為檢點，著力將這些指標(biāo)查細(xì)、查透。

周密部署抓落實，聯(lián)合執(zhí)法顯成效。在執(zhí)法大檢查中，我們?nèi)尕瀼毓ぷ饕螅盐兆⌒麄鲃訂T、單位自查、重點抽查和處理整改四大環(huán)節(jié)，達(dá)到了預(yù)期效果。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題我們及時處理，督促整改。通過檢查確定要立案待處理的單位6家，擬立案8家，對于有輕微違法事實的單位責(zé)令其限期改正。另外，針對檢查中對經(jīng)濟發(fā)展局提出的*區(qū)已無鄉(xiāng)鎮(zhèn)，還在上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)報表的問題，*區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局與市經(jīng)委多次反映，現(xiàn)已取消該項報表制度。

4、認(rèn)真做好統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定工作

我們將年報會議作為宣傳從業(yè)資格申領(lǐng)工作的重要平臺，在部署各專業(yè)年報會議前,對共計2000余家企業(yè)宣講了統(tǒng)計法律法規(guī)和《統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定辦法》有關(guān)知識。并要求每位同志下企業(yè)調(diào)查、檢查、查訪時帶上從業(yè)資格證書小冊子，遇到?jīng)]有上崗證的單位，要求及時辦理。另外，充分利用12.4第五個全國法制宣傳日之機，在*公園設(shè)攤，大力宣傳《統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定辦法》有關(guān)知識。

今年是*區(qū)統(tǒng)計局第一次自行組織從業(yè)資格考試培訓(xùn)和考務(wù)工作，為此挑選出統(tǒng)計專業(yè)科班出生的業(yè)務(wù)骨干組成講課人員，合理安排考場，嚴(yán)格考場紀(jì)律，考風(fēng)考紀(jì)良好，省市檢查組都比較滿意。

六、齊心協(xié)力，信息化建設(shè)取得新突破

1、內(nèi)外網(wǎng)站首次開通，信息化建設(shè)開創(chuàng)新局面

今年*區(qū)網(wǎng)站建設(shè)實現(xiàn)重大突破，第一次建成開通了內(nèi)外網(wǎng)站，網(wǎng)站自6月試運行以來，初步成為統(tǒng)計政務(wù)公開、傳播統(tǒng)計信息、宣傳統(tǒng)計工作的平臺。

2、網(wǎng)上直報全面推行，數(shù)據(jù)采集方式重大變革

今年網(wǎng)上直報工作在規(guī)模以上工業(yè)、限額以上和準(zhǔn)限額商業(yè)、服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)、投資、建筑業(yè)中全面推行，從目前情況看，運用情況良好，除了準(zhǔn)限額企業(yè)網(wǎng)上直報率為90%以外，其它專業(yè)基本達(dá)到100%的上報率。

七、因地制宜，各項普查調(diào)查工作取得新進(jìn)展

1、認(rèn)真完成經(jīng)濟普查和1%人口調(diào)查后續(xù)工作

完成了經(jīng)濟普查年鑒的出版工作。認(rèn)真進(jìn)行1%人口抽查技術(shù)業(yè)務(wù)分析，《區(qū)域劃分和繪圖工作的幾點體會》，《1%人口調(diào)查業(yè)務(wù)的重點和難點問題》，《1%人口調(diào)查項目設(shè)置存在的主要問題及建議》被省人調(diào)辦評為優(yōu)秀分析報告三等獎，其中《1%人口調(diào)查項目設(shè)置存在的主要問題及建議》還被市人調(diào)辦評為寧波市優(yōu)秀業(yè)務(wù)論文。

2、精心組織做好農(nóng)業(yè)普查工作