時間:2023-01-14 02:35:47
序論:好文章的創作是一個不斷探索和完善的過程,我們為您推薦十篇期中教務工作總結范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質,帶來更深刻的閱讀感受。
一、統籌規劃,精心準備,為教育教學的正常開展奠定堅實的基礎。開學初,教務處在人員的配置、課時的規劃等方面深思熟慮,科學部署,強化了管理工作的科學化、實效性。本學期,根據新課程改革的要求,克服學校年級多、班級多、排課頭緒復雜等困難,在較短時間內對學校的課程安排、教師的任課進行較為合理的安排,整合了全校教師的力量,讓課程安排與設置更加規范、合理。在課程的設置與課表安排上注重了現代教育理念和科學、嚴謹的治學精神,合理編排了各級課程表,協同學校進一步完善了教師教學考核細則,修定了教學質量獎懲辦法,舉行了多種形式的教育教學活動,使教學工作井然有序。
二、學期初對各級各班學生報到情況進行了統計、核對,要求班主任通過打電話的方式、聯系政府、村公所及時通知學生到校,并了解未報到學生的原因,明確學生的去向。
三、成功地完成了國家級、省級學籍系統的升級,規范地建立了初一、高一新生學籍檔案。進一步完善學校的學籍管理制度,規范學籍辦理程序,準確記錄學生檔案資料,使學校的學籍管理更加規范、合理、科學、準確。
四、規范考試程序。考試是教學常規不可缺少的環節,為此,我們嚴格考試過程,嚴格考試紀律,發揮考試功能,了解真實情況,營造公平競爭氛圍,調動師生教與學的積極性。我們精心制定考試方案及相關材料,做到方案落實、責任落實,加強監考過程管理,整頓考紀、考風。本學期認真組織了期中、期末考試,在考場安排、監考安排、改卷安排等考務工作方面都做到了科學高效,公正嚴明,組織嚴密,井然有序,每次考試試卷都是密封裝訂后批改,流水作業,以保證考試成績的真實可靠和公正??己蟾髂昙壐鶕嶋H召開成績分析會, 廣泛聽取了任課教師、學生的意見和建議,及時了解教師教學、班級管理、課堂紀律等情況,認真總結、反思,并及時改進。
五、突出重點,狠抓落實。初三畢業班的教學質量,直接關系到學校的聲譽和社會地位,是學校的一項標志性工程,因此, 學校把初三、畢業班工作視為重中之重,校長親自掛鉤初三,定期、不定期地研究解決初三的教育過程中的實際問題,協調各班各學科的平衡,使各項工作開展得更細、更實、更好。要求教師明確責任,提醒各位教師面對競爭,認清形勢,樹立信心,努力拼搏,分析了我校今年中考學生的優勢和所面臨的困難,并對今年中考提出了具體的奮斗目標,進一步細化到各班組、教學組。教務處切實貫徹學校的意圖,主動細致地加以落實。積極組織教師參加上級教育部門安排的各類研討活動。為使我初三教師盡快把握高考動向和捕捉高考信息,增強復習備考的針對性與預見性,突出強化了訓練工作,提高了復習工作的實效和質。
六、強化教學質量管理。要求每一位教師根據新課程標準的要求,立足課堂,面向全體,正確把握教改方向,改進教學方法,著力培養學生的學習能力,科學地挖掘學生內在潛能,促進學生文化素質的穩步提高。各年級組在學校的統一部署下,結合本年級的特點,創新管理方式。畢業年級管理按部就班,教師積極主動,早、中、晚都能見到教師深入班級輔導的身影,特別是部分班主任及任課教師,那種對工作的敬業精神、責任心是值得肯定和傳承的,他們的無私奉獻構筑了壩墻子學校一道道亮麗的風景線,為校園增添了色彩。
七、成功地組織了初三的報考工作。報名前利用各種渠道教學報名宣傳,對報考的每一個環節都作了細致的安排、組織實施,通過努力。
九、工作中的不足及今后努力的方向。
本學期的工作即將結束,有成有敗有得有失,經過反思,感到工作中還存在以下的諸多問題不盡人意:
1、深入到教學第一線的時間還不夠多,對教學管理與教學研究做得不夠。
2、有些教研組、年級組深入研究不夠,有些活動留于形式。
3、有些班主任管理不到位,方法單一,導致班級混亂。
4、極少數教師不善于控制課堂紀律,還有的教師教育方法單調,教學效果差。
一、加強校本培訓,促進教師專業發展
本學期,我們以教研組為中心,參加學校組織的校本培訓學習,收到了良好的實效。
1.開學初,教研組制定了教育計劃,要求教師繼續加強教育理論與實踐經驗的學習,使新的課程理念深入人心。在教師的自主學習中,每位教師的教與教學理念得到進一步的提高。
2.開展好教研活動,利用教研活動的時間組織切實有效的學習討論活動,用先進的教育理念支撐改變傳統的教學模式。教師在學習、交流、實踐的過程中,把新的教學理念滲透到了教學中,教學注重了以培養學生的合作交流意識和實踐創新能力為主,注重了尊重學生發展的需要,培養了學生的自學能力。
二、積極參加各級教研部門的教研活動,提高教師教學能力和教學水平
1.認真積極地開展校內聽課活動,促進教師集體教學水平的提高,一直是我校搞好教研工作的傳統。本學期,繼續開展互聽互評課活動,鼓勵教師之間相互學習,一起討論,共同參與,發揮著傳、幫、帶的作用。每次活動,我們都認真抓好以下環節:組織聽課,評課、總結。大家集思廣益,發言積極,共同探討了一些日常教學中存在的問題,提出了卓有成效的見解,提高了教師的課堂教學水平。交流中,教師的教育科研能力也得到開發。
2.結合學校各階段工作的進展來開展教研活動,促進教師間的相互交流和合作,達到教學相長的目的。比如,第七周科組舉行的教學技能比賽,在比賽的過程中使得老師的業務水平得到一定程度的提高。
3、加強與兄弟學校的聽課,提高自身教學能力。本學期組織老師到一中、白駒、十中聽課。
三、教學常規常抓不懈,落實到位
為了使教學工作規范化,制度化,科學化,條理化,配合教研室每個月都有常規檢查,通過督促、檢查教師們形成了工作習慣,每到月底總能及時完成各項任務。
四、教研組工作存在的不足
1、堅持每周的政治學習和業務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。將理論聯系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。
2、通過學習新的《課程標準》,使自己逐步領會到“一切為了人的發展”的教學理念。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,構建了一種民主和諧平等的新型師生關系,使尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,積極創造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發展作為教學活動的出發點和歸宿。重視了學生獨立性,自主性的培養與發揮,收到了良好的效果。
二、教學工作
教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規律,充分運用學校現有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現在:
(一)發揮教師為主導的作用
1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。
2、注重課堂教學效果。針對中年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。
3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。聽公開課多次,使我明確了今后講課的方向和以后生物課該怎么教和怎么講。
4、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。
(二)調動學生的積極性。
在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。
(三)做好后進生轉化工作
作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面,對優生的優點是顯而易見的,對后進生則易于發現其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作:
1、用發展的觀點看學生。
應當縱向地看到:后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。
2、因勢利導,化消極因素為積極因素。
首先幫助后進生找到優、缺點,以發揚優點,克服缺點。其次以平常的心態對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。
3、真正做到曉之以理,動之以情。首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發現“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。
在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。
(四)做好后進生轉化工作
作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面,對優生的優點是顯而易見的,對后進生則易于發現其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好后進生轉化工作:
1、用發展的觀點看學生。
應當縱向地看到:后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。
反思是教師以自身的活動為思考對象,對自己的行為,決策以及由此所產生的結果,進行審視和分析的過程,是一種通過提高參與者自我決策水平來促進能力發展的途徑。平時,我們學校很重視教學反思,我們在每節課后都進行認真的反思。我想,注重教育教學的細節和過程,做到事前計劃設計,事后反思總結,并著眼于課堂教學,把課堂教學作為教學科研的突破和主戰場對提高我的教學水平和課堂時效性起著決定性的作用。上完課后,我及時反思自己的教學實踐,今天這節課,學生收獲了沒有,我收獲了沒有,課的哪一個環節處理得較好,哪一個環節還有待提高……篇幅不限,有話則長,無話則短,實用就行。通過這種方式我認真對課堂教學進行研究,提高45分鐘的效率。
我們教師職業的一個很大特點,就是是單兵作戰。在日常教學活動中,教師大多數是靠一個人的力量解決課堂里面的所有問題。而我校開始大力推行“一主多輔互動式”課堂教學模式則提倡教師走進課堂,相互輔導,培養學生的綜合能力。而學生的綜合能力的培養要靠我們集體智慧的發揮,需要我們與更多的人、在更大的空間、用更加平等的方式從事工作。在這一年里,我們八年級的幾位教師之間緊密地合作,坦誠互助。徹底沒有以前彼此之間彼此孤立與封閉的現象。我想,我們教師必須像現在這樣學會與他人合作,與不同學科的教師打交道。因為我們物理學科也可能一項課題會涉及到數學、地理、化學等多種學科,需要幾位教師同時參與指導。在這種教育模式中,教師集體的協調一致、教師之間的團結協作、密切配合顯得尤為重要??梢哉f,我們科學組的親密的互動關系,引發集體行為的變化,并在一定程度上改變教學的組織形式和教師的專業分工。同時,在與不同學科老師的協作、交流中,我們做有心人,廣泛涉獵其他學科的知識,不把自己禁錮在學科壁壘之中,教物理的也要研究化學、生物、數學、地理等知識,以改善單一的知識結構,使自己具有更開闊的教學視野,適應新課程的需要,做一名綜合型教師。
抓好制度落實。教學常規是搞好教學工作最根本的環節,是提高教學質量的基本保證。健全各項規章制度又是學校教學常規落實管理工作的一項重要措施。
1、嚴格執行省減負"新六條"規定。嚴控學生在校學習時間(每天不超過7小時);監控學生作業總量;保證學生每天一小時的陽光體育運動。同時嚴格執行國家課程計劃,促進學生素質全面發展。嚴格執行教育局頒布的義務教育課程計劃,開齊開足各門課程。
2、每學期進行三次常規檢查,及時反饋信息。
每學期進行三次常規檢查,分別在期初、期中、期末。對教師備課本、聽課本、作業本、輔導記錄冊、作業記錄冊(錯題本)等教學常規工作進行了檢查,按照溫州市"教學規范"達標要求,增設了教學常規檢查反饋表,就備課方面(教學目標、教材分析、教學過程、教法學法及教學反思)及作業等提出了中肯的意見和建議。使得教學常規檢查工作真正落到實處,起到積極的促進作用。
3、加強教研組管理。召開教研組長會議,統一思想,統一認識。在學校的統一安排下,周三下午為理科大組教研活動,周四下午為文科大組教研活動。要求教研組長每兩周開展一次活動;單周為理科組教研活動,雙周為文科組教研活動?;顒舆^程及時上傳四中教育博客和校園網。
4、教研組考核評比。按照縣校本培訓考核方案要求,分解細化建立四中教研組考核方案,由教務處組織培訓組長建立教研組校本博客,各教研組的校本活動過程上傳教研組博客。實施教研活動過程動態化管理。每學期評出優秀教研組2名。
5、課堂教學一日一查制度。有每天值日老師抽查各班課堂教學情況。對巡視過程中發現的問題進行了重點檢查,每次巡視所發現的問題及時反饋,有關事宜在教師會議上進行通報。通過一日一查制度進一步規范了教學秩序,確保各種教學活動有序進行。本學期教學秩序良好,未發生人為教學事故。
6、嚴格考試管理,確保考試檢查的可信度和權威性。加強教學質量監控,對月考、期中、期末考試的管理進一步加強了規范。與兄弟學校加強聯系,分工合作,做好質量分析工作。通過比較,認真研究分析教與學情況,提出針對性的改進措施,將質量分析落到實處。規范考務管理,考生實行單人單坐。深入細致做好考試前的各項準備工作,監考老師領卷、交卷實行簽名制度,認真監考,作好考場情況記載,使每次考試能公正反映出學生的學習情況。
7、一學期,進行期中與期末兩次大規模的常規檢查,督促教師在備課、作業、測評、活動等方面能做到有計劃有步驟進行,有內容開說,堅決杜絕無教案上課等嚴重現象,發現問題,及時反饋,與老師誠懇交流;發現亮點,積極表揚,并讓檢查結果與教師期末績效工資、職稱評審掛鉤聯系。
8、定期召開教學質量分析會和學生座談會(尤其是畢業班),采用民意調查和座談的方式對教師的德、能、勤、績進行評估。
9、中考成績取得了優異的突破,仨人中高(xx中學和翔宇中學),七人羅浮中學。
二、以研興教,提高教科研能力,促進教師專業化成長
(一)重視教學教研活動。
1、加強理論學習,提高教師自身知識修養和文化內涵。大多數教師能充分利用學校圖書室資源和學校為每位教師征訂的教育報刊雜志以及網絡資源,開展日常學習活動,從中汲取教育教學營養。學期初由教務處統一訂閱各學科義務教育課程標準及其義務教育課程標準解讀,要求教師對學習內容寫出學習心得。
2.定期開展大小校本培訓活動。
以教研組為單位,定期開展集體備課、主題講座等小校本教研活動,形式多樣,內容豐富,老師受益匪淺;
本學期學校開展了四次校級層面的專題講座和一次優秀教師經驗介紹
3.積極舉行教學公開課活動。
各組開課的教師有:
語文組: 吳xx、葉xx、黃xx、陳xx.
數學組:邵xx、吳xx.
科學組:鄭xx、陳xx、葉xx.
綜合組:楊xx、潘xx、鄭xx.
學校教研氣氛活躍,如期舉行公開課,豐富的課堂資源,為全校老師的相互學習提高一個廣闊的平臺。
4走出去請進來:本學期組織教師外出學習聽課,鄭祥森、陳曉清、傅佳佳、邵仙麗、吳曉飛培訓學習,同時"請進來",xx縣教研室語文教研組長會議在我校召開,吳春香老師在會議上開出公開課一節,xx縣教研室初中美術教學研討活動,潘騰達 老師在會議上作專題講座,xx縣教師進修學校教師素養提升活動在我校舉行,吳曉飛老師開出一堂公開課,專家深入課堂實踐示范指導,使年輕教師快速成長起來。
6、在活動中提升:教師的校級公開課、組內教師的研討課、每次活動都有討論,有記載,有評價,有總結。各教師展現了教學個性,詮釋全新的課程理念。這些教學教研活動,為教師的專業成長搭建了舞臺。教師們學有所得,研有所樂,本學期有兩位老師參加縣三壇評比。反應不錯。
7、開展教師素養提升鋼筆字比賽。xx、吳xx、xx、葉xx、陳xx、黃xx獲獎。
(二)重視教育科研活動。
教師成長離不開從事教育科研活動,從實踐到理論,再從理論到實踐,需要老師的體驗與思考,教師除了教學之外,還要學會研究。在研究中指導自己的教學,提高教學水平。本學期老師們,撰寫教學論文積極,從事科研工作,熱情高,氣氛好。教務處積極為教師提供論文評選,鼓勵參加各級給類教育教學論文、教學設計評比活動。
2、學生方面獲獎:九(2)班肖恩靜同學獲縣"生活中的數學"三等獎。
八年級李靜同學獲學區八年級科學競賽三等獎;
3、指導學生競賽輔導方面。科學組組織了七、八年級"科學基礎知識"、數學組組織了七、八年級"生活中的數學"競賽,英語組組織了七年級詞匯競賽,八、九年級閱讀理解等競賽。(三)、關注學生差異。
1、教師制定"培優輔差"計劃,承認學生差異,因材施教,落實"培優輔差"措施,使每一個學生得到充分發展。
2、開展興趣特長生培養。各教研組會同班主任選拔個別學生開展興趣特長培養。
3、開展綜合實踐活動課程。本學期我校課設了籃球、乒乓球、音樂欣賞、篆刻、書法、象棋等課程。
(四)、落實每天一小時校園體育活動。
1、落實學校領導分班負責制,協助班主任工作,為班主任排擾解難,為學生創建一個良好的學習環境。
2、落實目標責任制,將高考上線指標分解到各班。
3、堅持周考制。組織高三教師認真命制周考題,負責考務安排及成績統計分析,通過分析提高復習的針對性,加強對高三許昌“二?!奔啊叭!钡慕M織領導及成績匯總、分析工作。
4、組織班主任有步驟的為高三學生進行心理訓練。組織有經驗的老師為考生進行應試技能指導和心理方面的輔導。
二、教務工作常抓不懈,準確到位
教務處除了參與學校管理工作以外,內務工作也是學校工作的一個重要組成部分,本學期教務處工作人員樹立服務于教學,服從于教學的工作指導思想完成本職工作。
1、學期期中、期末考試,試卷的制作、文印、保密、考試及監考人員的安排工作。
2、組織好高中三個年級的會考及高三學生的體育達標工作。
3、作好學期中和學期末的兩次作業、教案、聽課記錄、讀書筆記的檢查工作并把檢查結果及時通報。
4、教師工作安排、課表安排、課表發放等工作,規范學籍管理,使之科學化、制度化。
5、加強對高三年級管理,做好高三報名和錄取工作。按照學校要求,對高三年級齊抓共管。教務處加強了對高三年級的管理力度,協助辦公室做好教師考勤工作,要求嚴格、規范,使高三正常運轉,為確保高考奠定基礎。
6、做好高三報名工作,高考報名、體檢、填報志愿、學生建檔、復查、錄取通知發放及登記工作,高三報名工作政策性強,而且涉及到學生的切身利益,教務處在這項工作中能做到認真,嚴肅細致,不出差錯,高三報名工作著重抓了以下幾點:
(1)資格審查,嚴格執行報考政策,杜絕高考移民。
(2)指導認真填寫各類表格;
(3)分清并留存各類考生資料。經過教務處和班主任共同努力,在高三高考報名工作中做到了萬無一失。
7、作好中招考試的各項工作準備確保我校高中招生的順利進行。
88、高一教師新課程培訓的準備工作。
9、作好高中教師的量化考評工作,為以后的學校教師選聘,職級評定,工資晉升提供準確翔實的第一手材料。
三、存在問題及幾點思考
1、課堂教學中以學生為主體的思想仍有待進一步加強,啟發式教學力度不大。課堂教學單一,不夠生動,學生學習興趣不高。
2、多媒體教學手段的應用還沒有成為老師們的自覺行動,應用不廣泛,教師之間水平差異較大。
3、07級滾動分班后,對普通班的管理難。實驗班優勢不明顯,學生學習積極性發揮不夠。
4、學科間成績不平衡,有的學科成績出現了滑坡,需要加強尖子生的培養,后進生的輔導。
5、有的教師對教研教改不夠熱心,缺乏參與意識,教改活動力度不大,參與的人數少,活動次數不多,活動內容仍在探索中。個別教師教研活動不積極。
6、一些教師對目前我校高中的現狀認識不足,缺乏危機感和主人翁意識。
7、對教務工作人員管理力度不夠,工作分配不盡合理,有時出現空崗現象。
思考:
問題一:生源不理想,學科成績難以提升。思考:如何以抓教學常規為突破口,激發學生的求知積極性,調動非智力因素?
一、工作與成績:
(一)、加強了師德建設
師德是教師之魂。為了提高師德修養,教務立足于園本培訓,利用每周五下午組織全體教師進行培訓,或教師在外培訓的二次培訓,內容大致有:《幼兒園教師崗位職責》、《幼兒園教師職業道德規范》、《幼兒園教師一日行為規范》等,通過學習,我們進一步強化了目標管理意識,使大家明確工作職責。對教師的管理逐步走上有據可循、有章可依的規范化軌道。從一開始的懶散到后面的正規,學期末,我組織并收取了教師個人年終工作總結等,對教師的自我計劃有了一定的改善。
(二)、加強了養成教育
養成教育是幼兒園教育工作的重要組成部分。本學期是我園幼兒養成教育的第一階段。以突出重點,其它兼顧的方式來有條不紊地實施。10 月為文明禮貌教育月,著重培養幼兒講文明懂禮貌的意識和社會交往能力。11月行為安全教育月,著重培養幼兒安全意識和自我保護能力、預防傳染病警惕。于此同時,不忘將幼兒生活衛生習慣和學習習慣的培養滲透于一日生活中的各環節,各細節中。隨著養成教育的不斷加強和長期堅持,衛生習慣逐漸養成。一學期下來,我園養成教育好的做法得到了領導的認可,養成教育卓見成效。
(三)、強化了班級管理
班級是學校的窗口,班主任是學校教師隊伍的主力軍,是幼兒管理的核心力量。班主任工作的好壞直接影響著幼兒園各方面工作的開展,也影響著幼兒的發展。本學期,充分調動班主任的工作積極性,每月評出優秀班級,對班主任進行客觀公正的考核,根據月主題教育對的評定,讓師有所比,生有所長。保教科充分利用班主任核心力量,規范班級管理。特別是幼兒養成教育方面,班主任的主力軍作用,帶動科任老師的龍頭作用,在幼兒行為習慣上的導向作用都得到了充分體現,班級各項工作開展得有聲有色。
(四)、堅持了家園共育
幼兒園是孩子成長的搖籃,父母是孩子的第一任老師,家長是幼兒園重要的合作伙伴。幼兒園、家庭、猶如一輛車的輪子,缺一不可。本學期,保教科通過家長園地、致家長的一封信、家園聯系冊,家長主題教育反饋表等多途徑與家長溝通,努力實現家園共育的目的。據悉,家長反響好,評價高。
(五)、協助了各部門工作
結合園實際,保教科能夠積極配合幼兒園的中心工作,完成上級和幼兒園分配的各項任務。這一學期,政保教教務管理協助后勤完成了園內各項工作,協助園務迎接了各項檢查,促進幼兒園各項工作順利進行。這就是保教科兩個多月的工作總結,下面我將說一下第二學期工作計劃:
首先下學期我將繼續深入貫徹《綱要》精神,加強學習和研究,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提升教師專業素質。開展扎實靈活的教科研活動和師培活動,提高教師教育教學反思能力,改進教育實踐,提高幼兒園教育質量,從而促進幼兒全面和諧發展。以下是由聘才網小編為大家整理的相關內容,歡迎閱讀參考。
一、本期教務工作堅持以《指南》精神為指導,以園務工作要點為中心,以打造特色、優質保教為目標,重在改革、轉變、完善、創新,使教務工作煥發新的生機與活力。
二、工作目標
1、以區域創建為重點加強班級環境創設, 完善樓道公共環境及功能室的布置。
2、調整教學課時, 弱化集體教學, 注重生活與游戲中的學習,糾正小學化傾向。
3、改變早操的隊形及靈活調整早操內容, 提高早操的參與率。
4、改變考核評價方式, 注重常規、 隨機性的查看、 評價記錄。
5、創新升旗系列德育活動的組織形式, 使其更科學、更有實效。
6、夯實常規保教工作, 做到養成教育、 德育滲透、 值班督查周周有重點。
7、加強衛生消毒與保育保健護理, 提高保育質量。
三、具體措施與安排
1、環境創設
(1) 加強區域環境的創建。 在延續上期好的做法的同時,繼續深化區域環境的創設,在區角設置、氛圍營造、規則建立、材料創新投放上下工夫,引導幼兒充分與材料環境互動,并深入探討區域活動的組織策略,提高區域活動質量。
(2) 堅持主題墻的布置。 保持我園環境創建的互動性、活動性特色,隨著主題教學的開展,堅持師幼共同布置能展示教學進程的主題墻飾,充分發揮環境的美化與教育功能。
(3) 完善樓道與活動室的創建。 樓道環境以體現我園文化及教育特色、簡潔、耐用為主旨,可將幼兒美術作品以主題性進行布置、或以德育成果展示為主線,將幼兒有代表性的表現以照片形式進行展示、還可以將幼兒園各種大型活動的精彩瞬間做成噴繪進行布置。在環境布置及器材的添置擺放上下功夫,讓活動充分為幼兒服務。
2、 課時調整
《指南》強調:要珍視幼兒生活與游戲的教育價值,注重生活中學習、游戲中學習、操作中學習。結合我園教學現狀,為貫徹落實《指南》精神,我們將調整教學課時,弱化集體教學,調整總課時量,減少領域課時、增加區域活動和戶外活動課時,特別是減少大班拼音與數學課時,倡導合理的教學目標,拼音只要求認讀、數學重在操作中感知理解,不要求過早的書寫、做算術題,逐步克服與糾正小學化傾向。樹立一日活動皆課程的觀念,加強生活護理及隨機、滲透式教育,提高集體教學的有效性與質量。
3、 早操調整
首先在站隊的隊形上作調整:全園幼兒在操場上前后各站八個班,每班站六路隊,縮短每隊的距離,便于教師照顧,提高幼兒注意力。其次,靈活調整早操內容,根據幼兒喜歡新鮮事物的特點,將幼兒園幾套早操輪流更換播放,讓幼兒保持新鮮感,從而提高早鍛煉的效率。
4、 考核評價
為使班級考核形式與方法更科學合理,本期將改變以往期末考核一錘定音的形式,進行一月一主題、一月一考核,注重常規、隨機性的查看與評價,考核內容包含生活常規與習慣、區域活動水平、藝術表現、集體教學活動等,倡導常態化的展示,由組內蹲點領導和掛點領導負責考核評價。
5、 德育活動
為創新周一升旗系列德育活動的組織形式,調動班主任參與的積極性并培養組織能力。首先將升旗系列活動分散到一、
三、五三天進行,周一組織升旗儀式與國旗下的講話,周三
組織給力寶寶秀活動,周五進行明星寶寶的評選,這樣一天一個主題內容,時間集中更適合幼兒。其次,充實主持組織力量,發動各組長參與活動組織,在教務處和德育處的牽頭組織下,每學期各組長至少主持一周德育活動,使組織形式和風格百花齊放,更吸引幼兒,特別是國旗下的講話要有主
題、有新意、有質量。
1、常規教學方面-----組長負責,分解任務,獨立記錄。
作為中心成員,教學是第一位的。作為工作九年的教師,對信息技術的教學,我有些自己的方式。首先,在每班確定本學科的組長(這個組長并非是語數學科較好的)。和組長說明他們的任務及責任:組員完成本節課的任務后由組長進行檢查,并及時上報教師,下課前5分鐘匯報本組這次任務的總體情況、把課本收齊,下課后督促組員整理好自己的座椅。其次,每單元都對學生的作品進行分析,學生間相互評價,教師收集每位學生的作品并分類整理。
2、29中“六·一”活動
中心要求我們在“六·一”來臨之際給服務學校的學生準備一份禮物。由于29中是中學部的孩子,為了讓每位學生都得到屬于他們在兒童時代“最后的禮物”,我精心采購了一些中性筆,并給組長及定期給機房打掃衛生的學生單獨準備了一個修正帶。希望孩子們通過這兩樣東西能感受到中心對他們的關注及我對他們的關心。
3、56中學生作品展示。
當我第一次走進56中小學部的機房時,就想著機房的墻上要是有些學生自己的作品那是否會讓學生真實地體會到成功的喜悅呢!所以在學期的開始之時,我就將這個想法告知了學生,讓他們有前進的動力。6月17日,我先布置好一面墻等待著學生親手將作品掛在拉好的線上。下午,學生看到墻上的“學生作品展示”這個六個字時,我從他們的臉上看到了興奮與激動,當他們將自己的作品掛在線上,你們是否能感受到什么呢!
4、研討課
根據中心的安排,本學期我在吳小郢小學上了一次五年級信息技術的研討課。由于是借班上課,沒法掌握學生的實際情況,所以只能將教材的內容進行簡化。在課后,裝備中心的陶海洋老師對我的課進行了評價,讓我對今后的信息課教學有了更明確的方向。
5、讀書交流活動
教務工作是隨著教學工作有節奏、有規律地開展的。一般地說,教務的常規性工作可以分為四個不同時期,歸納起來包括以下方面:
學期初的常規性工作
開學前后,教務工作的重點是做好開學開課的一切準備工作,保證學校如期開學上課,迅速地恢復正常的教學秩序。學期初的常規性工作是:編排好四表——課程表、作息時間表、校歷和各項活動總表(如月、周及教師、班主任、教研組計劃表等),這是教務工作的首要任務。它是保證學校管理工作正常運轉的總調度室和總運行圖。四表是教育教學思想的體現,是教學秩序的反映。
期中考試前的常規性工作
開學后至期中考試前,教務工作的重點在于抓好各學科教學計劃,學生活動計劃的制定與落實,編造全校學生名冊,修訂有關的規章制度,檢查教學進度,檢查教學質量,召開教師會議(校歷有具體安排),聽取教師的意見和反映,推進教學工作全面走上正軌,并組織期中復習和考試,形成教學上的第一個。這個時期教務處還要協助各學科教師組織各科課外學科小組活動,全面落實“課外教學”的活動計劃。
期中考試后的常規性工作
期中考試后,教務工作的重點是抓好期中考試總結,配合校長對教學工作進行全面檢查。在這個基礎上,教務處要搞好重點學科的教學質量分析,有針對性地提出改進教學措施,與此同時,還要開展教務工作本身的檢查,細致地做出期末工作的安排,形成教學上的第二個。預訂下學期的課本,做好教學上的物質準備;組織全校性的教研活動和教學觀摩及經驗交流。
學期末的常規性工作
學期末,教務工作的重點是組織期末考試,搞好評分總結,為全校的質量分析和學生獲優秀名次提供素材和數據,組織班主任填寫學生的平時成績和操行評定通知書;記錄和公布各年級、各班的出勤情況;組織好工作總結,積累評選優秀教師和“三好學生”材料;檢查學生手冊,發放畢業證書,全面做好結束工作。
學期管理過程中教案、作業常規性檢查
學校教學管理的重要環節是定期和不定期對全校教師記得教案、作業進行定期或不定期的檢查,為了客觀公正全面反映教師教學過程的基本情況,教務工作的另一重點是按照校歷安排有目的地進行認真細致的檢查,對每次檢查情況近行對比分析并及時總結,好的表揚,差的嚴肅批評。
二、中心性工作
教務的中心工作是新生編班、招生、畢業班報名、志愿填寫、編排課表、編排作息時間表、編排每周活動總表等等。
1、招生工作
招生是學校整個工作的一件大事,政策性很強,涉及面廣,招生工作的好壞,不但直接影響教學質量,而且也有可能影響學生的素質,甚至有可能影響社會安定團結。教務管理者要下大力氣把它抓好。招生雖然不單一是一項教務行政工作,但教務行政部門人員承擔著大部分工作量。為了做好招生工作,應做好調查研究工作,在招生考試前,對所轄區范圍的小學畢業生和初中畢業生進行一定的了解,做到心中有數,為學校和招生有關部門做好準備,主管業務校長要親自抓,一抓到底;尤其是政策性很強的“中考”和“高考”,學校要根據教育行政部門的有關規定,抓好考場的布置,考試的安排,體檢,錄取工作等。
2、編排課表
課表規定了教學科目的安排、運行和節奏。科學合理地編排課表,才能保證教學工作的順利進行。嚴格按照國家教學計劃的規定來安排科目和每周上課時數來排課。課表的安排一要根據教育學、心理學和衛生學的要求,二要根據學生一周學習能力狀態的變化過程來排課表,這樣有利于提高學習效率。例如,每周的星期二、三、四學習效率往往較高,可安排較難的課,星期一、五、六安排相對容易一些的課;一天中應把學習最難的課(如數學、外語、物理、化學等)排在上午第二、三節,較難的課(如語文、歷史、地理等)則可排在上午第一節和下午第一節,技能課(如音樂、體育、美術等)可排在上午第四節和學習日的末尾;文理學科適當搭配,性質相同的課不連排,作業量較大的學科不宜集中,以免學生學習負擔過重;低年級除作文外,同一課程一般不宜兩節連排,體育課一般不宜排在第一節。
編排課表要考慮到有利于教師備課、進修和開展教研活動,教師上課時間相對集中,有利于備課和進修,但連排節數和一天上課節數不宜太多,防止教師過于疲勞,影響教師的健康和教學效果;同一教研組的教師,應保留一定的共同時間不排課,以利于教師開展教學研究和集體備課。編排課表還應注意有利于教學設備的充分利用,如實驗室、多媒體教室、體育場地、器材的合理安排等交使用等;同年級同學科教師的課,宜將老教師的課排在新教師的前面,有利于傳幫帶。
3、編排校禮、作息時間表和周活動表
校歷規定學校的學期開始和結束時間、教學時間、勞動時間和假期等,從時間上保證了學校教育、教學工作的正常進行。學校校歷的編排是根據上級教育行政部門的有關規定和本校具體情況,明確規定學期的起始時間,教學時間(包括上課周數,期中、期末復習考試時間)、假期(包括署期、節假日)、全校統一活動(如學校集會、運動會的時間)等,校歷在開學初發到教職工手中。
一、工作概述
工作千頭萬緒,接下來我將就個人本學期教導處的工作分教務、教研、競賽、活動、學籍五個部分進行簡單概述。
1、教務
本學期教務工作主要有教師招聘、均衡分班、制作課表、調課、采買、填寫基礎年度報表、教學檢查、績效統計、教師差旅費報銷、一二年級期末實行無紙化測試、開展兩次全校大考(期中考試、三年級教學質量檢測和四到六年級綠色評價考試)等。
2、教研
關于教研工作主要分為五個方面:一是縣教體局通知的教師外出教研活動;二是學校內的日常教研活動;三是我校自己的大教研活動;四是西園新村小學南校組織的教研活動:跟崗、青藍結對等;五是我校兩個縣級課題開題后展開研究。
3、競賽
本學期我們組織了教師參加了肥西縣第四屆新媒體新技術教學課例大賽、肥西縣語文優質課大賽、肥西縣英語繪本課比賽等;組織學生參加了機器人縣賽、省賽、世界賽,縣運動會,縣足球聯賽等活動、啦啦操比賽等。
4、活動
本學期教學部門一共開展了三大類活動:體質健康測試、課程超市和學科競賽活動周。
5、學籍
學籍方面本學期主要進行了一年級學生的學籍建立(首先要導入所有一年級學生信息,之后要為一年學生逐個采集照片。)和二到六年級學生的轉入工作(轉入分省內和省外兩種,還處理了一些學生的問題學籍)。
二、取得的成績
1、肥西縣第四屆新媒體新技術教學課例大賽獲評優秀組織單位,獲獎總課例數領先周邊其他小學,孫夏茹、付翔兩位老師優秀課例縣云平臺展播。
2、肥西縣第五屆機器人競賽斬獲3項一等獎,總獲獎數17項;第五屆安徽省青少年機器人普及賽收獲1項一等獎;世界機器人大賽華東地區選拔賽獲得2項二等獎和1項三等獎。
3、教師個人成長:黃萍萍、王菲菲、張艷、付翔、何楠等年輕教師開始在縣內的各類比賽中嶄露頭角。學校圍繞付翔和何楠老師的英語繪本課開展了大教研活動。
4、體質健康測試繼去年收到縣領導褒獎后,再創佳績:及格率全縣第一,優秀率全縣第二。
三、存在的問題與不足
1、教導處教務教研工作千頭萬緒,我的工作經驗有限,又兼任主課,一人有時無法兼顧,造成部分工作完成不夠細致。
2、教研活動形式沒有多大創新,同時缺少專家的引領,活動效果不明顯。
3、部分教師參加教研活動、課例評比等活動的積極性有所降低。
4、深入課堂、深入班級聽課不夠,未能全盤了解教師教學動態。
5、教學管理水平還有待進一步提高,還不能對教師課堂上存在的問題做出有價值的指導。
四、改進措施與工作設想
教學工作艱巨而復雜,教學改革任重而道遠。新的一年,教學質量要上新臺階,必須要有新突破。在此就下學期的教學工作擬定以下改進意見:
1、進一步提高管理水平,明確分工,把工作做得更細,考慮得更全面,扎扎實實地把教學管理工作做到位,從而使教導處的常規管理更科學、更有效。
2、認真抓實、抓深校本教研。在教研組建設、教研活動常態化的基礎上,要勇于創新,開展多種多樣的教研活動,力求使教研活動向課題化、精品化方向發展。
3、積極構建教師發展平臺,在“請進來”的同時,多讓教師“走出去”,促進年輕教師的快速成長。
4、切實做好教學質量檢測工作。建立班級教學質量跟蹤表,對各班學習成績進行跟蹤比較,找出問題,并尋找合適的解決手段,以此更好地提高學生的學習成績。
總之,在過去的一學期中,我的工作取得了一定的成績,但也存在著許多不足之處。我將在盤點過去的同時,以更加積極昂揚的姿態,展望和規劃未來的工作,通過改革和創新,積極推動工作,努力創造新的輝煌!